首先需核查合同条款，了解不开工的具体原因，并与单位沟通协商解决方案。以下是对此问题的详细分析：
一. 核查合同条款
法律依据：
- 《中华人民共和国民法典》第四百九十条和第五百零二条规定了合同的成立和生效。
分析说明：
- 仔细核查与单位签订的合同，特别是关于开工时间、条件、违约责任等相关条款。这有助于明确双方在开工问题上的权利和义务。
二. 了解不开工的具体原因
可能的原因：
- 不开工可能由多种原因引起，如市场需求下降、原材料供应问题、设备故障、劳动力短缺、公司资金短缺或管理问题等。
分析说明：
- 了解具体原因对于制定后续处理策略至关重要。例如，如果是由于外部因素导致的暂时停工，可能需要耐心等待条件改善；如果是由于公司内部问题，可能需要与单位管理层进行更深入的沟通。
三. 与单位沟通协商
沟通协商：
- 在确认合同条款并了解不开工的具体原因后，建议与单位进行积极沟通，尝试协商解决方案。这可能涉及调整开工时间、协商补偿措施等。
分析说明：
- 有效的沟通有助于增进彼此的理解，找到解决问题的方法。通过协商，双方可能能够达成一个都能接受的解决方案，从而避免不必要的法律纠纷。
四. 考虑法律救济途径
法律依据：
- 《中华人民共和国民法典》第五百七十七条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
分析说明：
- 如果沟通协商无果，且单位确实存在违约行为，可以依据相关法律规定要求单位承担违约责任。这可能包括继续履行合同、支付违约金或赔偿损失等。
五. 保留证据和记录
重要性：
- 在整个处理过程中，务必保留好所有相关证据和记录，如合同文本、沟通记录、违约证据等。
分析说明：
- 这些证据在后续的法律程序中将起到至关重要的作用，有助于证明自己的主张和维护自己的合法权益。
六. 寻求专业法律意见
适用情况：
- 如果情况复杂或涉及较大金额，建议咨询专业律师以获取更具体、更个性化的法律建议。
分析说明：
- 专业律师能够提供更专业的分析和建议，有助于制定更有效的处理策略并维护自己的权益。
我建议你首先核查合同条款，了解不开工的具体原因，并与单位进行积极沟通协商。如果协商无果且单位存在违约行为，可以考虑采取法律救济途径维护自己的权益。在此过程中务必保留好相关证据和记录以备不时之需。如有进一步需要，您可以继续咨询我。