环卫工人工作中因病去世，如果符合工伤认定条件，其近亲属可以从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。具体分析如下：

一. 工伤认定与赔偿

1. 工伤认定：环卫工人工作中因病去世，首先需要经过工伤认定程序。如果认定为工伤，其近亲属就有权享受工伤保险相关的赔偿待遇。
2. 赔偿项目：

    - **丧葬补助金**：根据《工伤保险条例》第三十九条，丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
    - **供养亲属抚恤金**：同样依据《工伤保险条例》第三十九条，供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。具体标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
    - **一次性工亡补助金**：一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，也是根据《工伤保险条例》第三十九条的规定。
   

二. 特殊情况说明

• 如果环卫工人在停工留薪期内因工伤导致死亡，或者一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡，其近亲属同样可以享受上述相应的待遇。

三. 理赔流程

• 环卫工人的近亲属在申请理赔时，需要准备相关的证明材料，如工伤认定书、死亡证明、亲属关系证明等，并按照当地工伤保险机构的要求进行申请。

我建议环卫工人的近亲属在遭遇此类情况时，应及时了解并申请相关的工伤保险赔偿，以维护自身的合法权益。如有进一步需要，您可以继续咨询我。