针对你提出的问题“劳动仲裁申请执行一方上诉，执行是否失效”，我首先给出明确的结论：劳动仲裁申请执行一方上诉，并不直接导致执行失效。下面我将详细解释这一结论：

1. 执行与上诉的关系：

   • 劳动仲裁裁决书生效后，如果一方不履行裁决，另一方可以向法院申请执行。
   • 如果在执行过程中，一方对裁决不服并提起上诉，这并不意味着执行程序会自动停止或失效。

2. 执行程序的独立性：

   • 执行程序是基于生效的裁决书进行的，即使上诉程序启动，除非有法院的明确裁定，否则执行程序不会因上诉而自动中止。
   • 上诉程序是对裁决的合法性进行审查，而执行程序是对裁决的执行进行保障，两者在程序上是独立的。

3. 可能的情况分析：

   • 如果上诉后，法院裁定撤销原裁决或发回重审，那么执行程序可能会因此中止或终结。
   • 但如果上诉被驳回或维持原判，执行程序将继续进行。

4. 法律建议：

   • 如果你正面临这样的情况，建议咨询专业律师，了解具体的法律程序和可能的风险。
   • 在执行过程中，如果收到上诉通知，应及时与法院沟通，了解执行程序是否需要中止，以及下一步应该如何操作。

综上所述，劳动仲裁申请执行一方上诉，并不直接导致执行失效。执行程序的进行与上诉程序的审查是独立的，除非有法院的明确裁定，否则执行程序不会因上诉而自动停止。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。