使用假毕业证办入职是违法的。具体来说：

1. 违反法律法规：使用假毕业证办入职，首先就涉及到了伪造、变造或使用伪造、变造的学历证书的行为，这明确违反了我国的相关法律法规。一旦被发现，不仅可能面临法律制裁，还会对个人声誉造成严重影响。
2. 违背诚信原则：在职场中，诚信是极其重要的品质。使用假毕业证入职，无疑是对公司和社会的一种欺骗行为，严重违背了诚信原则。这种行为一旦被发现，不仅会导致个人职业生涯的污点，还可能影响到未来的就业和发展。
3. 可能引发的后果：如果公司发现员工使用了假毕业证入职，根据情节的严重性，公司可能会采取解除劳动合同、追究法律责任等措施。同时，这种行为也可能被记录在个人的人事档案中，对未来的职业发展造成长期影响。

因此，我强烈建议不要在入职时使用假毕业证。如果学历存在问题或不足，应该通过正当途径去提升或补充，而不是采取欺骗的方式。如果你在这方面有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。