您好，关于您提出的“到了退休年龄交职工社保才交十年，后面没交够的自己交，那是算职工社保还是灵活就业”的问题，我为您详细解答如下：

首先，根据相关规定，参加企业职工基本养老保险的个人，需要达到法定退休年龄时累计缴费满十五年，才能按月领取基本养老金。若您达到法定退休年龄时，企业职工基本养老保险缴费年限不足十五年，您有几种选择：

1. 延长缴费至满十五年：
   • 如果您是在《社会保险法》实施（2011年7月1日）前参保的，延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性缴费至满15年。
   • 如果您是在《社会保险法》实施后参保的，则需要逐年缴费至满15年，不能一次性补缴。

在延长缴费期间，如果您继续在企业就业并参保，则按照国家规定缴纳基本养老保险费；如果您未在企业继续就业参保，可以申请在继续缴费地参照当地灵活就业人员缴费标准延长缴费。

1. 转入城乡居民基本养老保险：

   • 您也可以选择申请从企业职工基本养老保险转入城乡居民基本养老保险，并享受相应的养老保险待遇。

2. 申请终止职工基本养老保险关系：

   • 如果您未转入城乡居民基本养老保险，还可以书面申请终止职工基本养老保险关系，社保经办机构将按照程序，经您书面确认后，终止其企业职工基本养老保险关系，并将个人账户储存额一次性支付给您。

至于您提到的“后面没交够的自己交”部分，如果您选择延长缴费至满十五年，并且未在企业继续就业参保，那么您自己缴纳的部分将按照灵活就业人员的缴费标准进行。这意味着，在延长缴费期间，您的社保身份将视为灵活就业人员。

综上所述，您在达到退休年龄后选择自己继续缴纳社保费用以补足十五年缴费年限的，将按照灵活就业人员的身份和标准进行缴费。希望这个解答能够帮助您更好地理解相关政策，并做出适合自己的选择。