首先，我很理解你因急用钱而工资未到发放时间的困扰。针对这一情况，以下是一些可能的建议和方向：

1. 了解公司政策和劳动合同：

   • 首先，建议你仔细查阅公司的相关政策以及你的劳动合同，看看是否有关于工资提前发放、紧急借款或预付款项的相关规定。有些公司可能设有员工紧急基金或提供类似的财务支持。

2. 与公司人力资源部门沟通：

   • 如果公司政策或劳动合同中没有明确规定，你可以尝试与公司的人力资源部门或财务部门进行沟通，解释你的紧急情况，并询问是否有可能提前获得部分工资或获得某种形式的贷款。

3. 考虑个人贷款或信用卡：

   • 如果公司无法提供帮助，你可能需要考虑从银行或其他金融机构申请个人贷款，或者使用信用卡的预借现金功能。但请务必注意，这些选项通常伴随利息和可能的额外费用，因此在决定之前应仔细评估自己的还款能力和利息成本。

4. 寻求亲友帮助：

   • 另一个选择是向亲友寻求帮助，看他们是否愿意在你工资到账前提供临时的资金支持。这种方式的优点是通常不需要支付利息，但也可能涉及个人情感和信任的问题。

5. 谨慎考虑非正式贷款：

   • 最后，我要提醒你谨慎对待任何非正式或高风险的贷款方式，如向非正规金融机构或个人借款。这些方式可能带来更高的利息和潜在的法律风险。

综上所述，解决急用钱而工资未到的问题需要综合考虑多种因素，并根据你的具体情况选择最合适的方案。如果你在这个过程中有任何法律疑问或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。