早上能否发工资，并没有法律上的强制性规定。发工资的具体时间主要取决于公司的财务流程、银行处理时间、公司政策以及特殊情况或临时调整。以下是对这一问题的详细分析：
公司规定和习惯：
- 公司会根据自身的管理模式、财务流程以及企业文化，设定既定的发薪时间安排。有些公司可能选择早上发放工资，以便员工月初就能收到资金；而有些公司则可能因财务结算、审批流程等原因，选择在下午或其他时间发放。
银行处理时间和流程：
- 工资发放需通过银行进行，银行的系统处理时间和业务流程对发薪时间有直接影响。如果公司与银行的对接流程复杂，或遇到银行系统升级、维护等特殊情况，可能会导致工资发放时间的调整。
公司政策：
- 公司内部政策也是决定发薪时间的重要因素。这些政策通常会在公司内部进行公告或通知，以确保员工了解并遵守。员工应关注这些公告，以了解自己的发薪时间安排。
特殊情况或临时调整：
- 在某些特殊情况下，如节假日、财务紧急事务等，公司可能会临时调整发薪时间。例如，如果发薪日恰逢法定节假日，公司可能会提前或顺延发薪时间，并根据实际情况确定是早上还是下午或其他时间发放。
综上所述，发工资的时间并没有固定的规定是早上还是下午，而是由多种因素共同决定的。如果你对发工资的具体时间有疑问，建议直接咨询你所在公司的相关部门或负责人，以获取最准确的信息。