关于“法人需不需要买社保”的问题，首先我们需要明确“法人”这一概念。在法律上，法人是指享有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。这里的组织可以是公司、企业、事业单位等。

接下来，我们分析社保的缴纳对象。社保，即社会保险，是国家为了保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助而设立的一种制度。社保的缴纳通常针对的是个人，即劳动者，而不是组织或法人本身。

对于公司或企业来说，它们需要为员工缴纳社保，这是法律规定的义务。员工个人和公司共同承担社保费用，其中公司承担的部分通常比员工个人承担的部分要多。公司不为员工缴纳社保是违法的，员工可以通过法律途径来维护自己的权益，如与单位协商、申请仲裁或提起诉讼等。

然而，对于法人本身（即公司、企业等组织）而言，它们并不直接参与社保的缴纳。法人作为组织，不享有个人所享有的社保权益，也不需要承担个人应缴纳的社保费用。

综上所述，法人本身不需要买社保。但需要注意的是，法人应当为其员工依法缴纳社保，这是法人的法定义务。如果法人未履行这一义务，将可能面临法律制裁和员工的维权行动。