针对您提出的问题“灵活就业的钱都划入自己账户吗”，这实际上涉及到灵活就业人员的社保缴费及账户划分情况。以下是对这一问题的详细解答：

首先，对于灵活就业人员缴纳的企业职工养老保险，其缴费比例为20%。这20%的缴费中，8%会进入个人账户，而剩余的12%则会进入统筹账户。个人账户是为您个人所有的，未来在达到退休年龄并满足领取条件时，可以作为您养老金的一部分进行领取。而统筹账户则是用于整个社会的养老保险支出，如支付基础养老金等，不属于个人所有。

其次，关于灵活就业人员的职工医疗保险，情况则有所不同。以武汉市为例，参加职工医保的灵活就业人员，由于增加了普通门诊统筹待遇，原则上不再给予门诊和购药补助，也不计个人账户。这意味着，您缴纳的医保费用主要用于享受医保待遇，如门诊统筹报销等，而不是直接划入个人账户。当然，具体政策可能因地区而异，其他地区可能有不同的规定。

综上所述，灵活就业人员的社保缴费并不是全部划入个人账户。对于养老保险，只有部分缴费进入个人账户；对于医疗保险，则可能根本没有个人账户或个人账户不计入缴费。因此，在缴纳社保时，请务必了解清楚当地的政策规定，以便更好地规划自己的未来。