关于伪造档案退休超过20年的责任问题，结论前置：伪造档案退休的行为，无论时间过去多久，都可能面临法律责任，但具体责任形式和程度会因时间、情节及法律规定的变化而有所不同。以下从多个角度进行详细分析：

一、法律责任的基本原则

1. 违法必究原则：伪造档案退休属于违法行为，无论时间过去多久，一旦被发现，都可能面临法律追究。这是因为违法行为破坏了社会的公平正义和法律秩序，必须予以纠正和惩罚。

2. 时效性考虑：虽然法律对违法行为的追究通常设有一定的时效期限，但这一期限主要适用于民事纠纷和某些刑事犯罪。对于伪造档案退休这种涉及公共利益和社会秩序的违法行为，法律往往设有更长的追究期限或不受时效限制。特别是当该行为涉及贪污、受贿等犯罪时，根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，追诉期限可能会根据犯罪情节的严重程度而延长。

二、具体法律责任分析

1. 行政责任：

   • 退休待遇调整：如果伪造档案退休的行为被发现，相关部门可能会调整其退休待遇，包括降低养老金标准、追回已发放的养老金等。
   • 行政处罚：根据情节的严重程度，还可能面临警告、罚款、没收违法所得等行政处罚。

2. 刑事责任：

   • 贪污、受贿等犯罪：如果伪造档案退休的行为与贪污、受贿等犯罪有关，且犯罪行为在追诉期限内，那么相关责任人可能面临刑事追究，包括有期徒刑、无期徒刑甚至死刑等刑罚。
   • 其他犯罪：即使不直接构成贪污、受贿等犯罪，伪造档案退休的行为也可能因涉及伪造国家机关公文、证件等犯罪而受到刑事处罚。

3. 民事责任：

   • 赔偿损失：如果伪造档案退休的行为给国家或他人造成了经济损失，相关责任人可能需要承担赔偿责任。

三、时间因素对责任的影响

1. 追诉期限：虽然某些刑事犯罪有追诉期限的限制，但伪造档案退休的行为往往与更严重的犯罪行为相关联，且可能涉及公共利益和社会秩序，因此追诉期限可能会相应延长。此外，如果行为人在追诉期限内又犯新罪，那么追诉期限可能会重新计算。

2. 证据收集：随着时间的推移，证据的收集可能会变得更加困难。然而，这并不意味着违法行为可以逃避法律追究。相关部门仍然会尽力收集证据，以查明事实真相并依法处理。

四、实际案例与法律适用

在实际操作中，伪造档案退休的责任追究会因具体案件情况而有所不同。例如，如果行为人伪造档案退休的时间较短且情节较轻，可能主要面临行政处罚；而如果行为人伪造档案退休的时间较长且情节严重，甚至涉及贪污、受贿等犯罪，那么可能面临更严厉的刑事处罚。

五、建议与提醒

1. 遵守法律法规：无论何时何地，都应严格遵守国家的法律法规，不得伪造档案或进行其他违法行为。

2. 主动纠正错误：如果发现自己或他人存在伪造档案退休的行为，应主动向相关部门报告并纠正错误，以减轻可能面临的法律责任。

3. 咨询专业律师：如果面临相关法律问题或疑虑，建议及时咨询专业律师以获取更详细和准确的法律意见。

伪造档案退休是一种严重的违法行为，无论时间过去多久都可能面临法律责任。因此，建议大家严格遵守法律法规，不要尝试通过伪造档案等不正当手段获取退休待遇。如果有任何法律问题或疑虑，可以直接向我咨询。