不做伤残鉴定也能和公司谈赔偿，但赔偿范围可能受限。

在劳动工伤的情况下，伤残鉴定是确定赔偿金额和赔偿项目的重要依据。然而，即使不进行伤残鉴定，你仍然有权与公司就赔偿事宜进行协商。以下是对此问题的详细分析：

1. 赔偿范围可能受限：

   • 不进行伤残鉴定，意味着无法准确评估你的伤残等级，因此，与伤残等级直接相关的赔偿项目，如残疾赔偿金，可能无法获得。
   • 但你可以就因工伤导致的直接经济损失，如医疗费、护理费、误工费、交通费等，与公司进行协商赔偿。

2. 法律依据：

   • 根据《民法典》第一千一百七十九条，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
   • 若造成残疾，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。但这一部分的赔偿需要依据伤残鉴定结果来确定。

3. 协商建议：

   • 在与公司协商赔偿时，你可以明确提出你的赔偿要求，并附上相关的医疗费用清单、误工证明等证据材料。
   • 如果公司对你的赔偿要求提出异议，你可以考虑寻求法律援助或咨询专业律师（如我）来进一步维护你的权益。

4. 后续行动：

   • 如果你决定进行伤残鉴定，应尽快联系相关的鉴定机构，并按照鉴定流程进行。
   • 如果协商不成，你可以考虑通过法律途径来维护你的合法权益，包括提起劳动仲裁或诉讼。

综上所述，虽然不做伤残鉴定也能与公司谈赔偿，但赔偿范围可能受限。为了更全面地保护你的权益，建议你在条件允许的情况下进行伤残鉴定，并咨询专业律师以获取更具体的法律建议。如果你有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。