您好，关于您提出的“工伤认定可以不做吗”这个问题，我的建议是工伤认定应当及时进行，不建议拖延或不做。以下是我为您详细解释的原因：

首先，工伤认定是享受工伤保险待遇的前提。根据相关规定，职工发生工伤后，只有经过工伤认定，才能享受工伤保险提供的医疗费用报销、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金等各项待遇。如果您选择不做工伤认定，那么这些待遇将无法得到保障，可能会给您带来经济上的负担。

其次，工伤认定有时限要求。按照规定，职工发生工伤后，单位应当在事故发生之日起30日内向所在区人社部门提出工伤认定申请。如果单位拖着不办，或者您本人、近亲属或工会组织在事故发生之日起1年内未提出申请，那么超过这个时限后，您将无法再申请工伤认定，也就无法享受工伤保险待遇。

再者，拖延工伤认定可能会影响您的医疗费用报销。如果单位未在规定时间内提出工伤认定申请，那么在此期间发生的医疗费用，可能无法得到工伤保险的报销，需要您自行承担。这无疑会增加您的经济压力。

最后，我想提醒您的是，发生工伤后，记得第一时间保留证据，如事故现场照片、医疗诊断证明等，并尽快申报工伤认定。越早申请，越能保障您的合法权益。如果单位不主动申请，您本人、近亲属或工会组织也可以直接向人社部门提出申请。

综上所述，工伤认定对于保障您的合法权益至关重要，建议您在发生工伤后及时进行认定，以免错过时限或影响待遇享受。如果您还有其他疑问或需要进一步的帮助，请随时告诉我。