药店执业药师不在岗销售处方药的，将面临行政处罚，具体处罚措施需根据违法情节的严重程度确定。以下是详细分析：

1. 法律依据与处罚原则
   根据《药品管理法》第五十八条及《药品流通监督管理办法》第十八条，执业药师不在岗时，药店不得销售处方药和甲类非处方药。若违反规定，监管部门将依据《药品管理法》第一百二十六条或《药品流通监督管理办法》第三十八条进行处罚，处罚力度与违法情节直接相关。

2. 具体处罚措施

   • 一般情节：若药店首次违规或情节较轻（如未造成危害后果），监管部门通常责令限期改正，给予警告；逾期不改正的，处十万元以上五十万元以下罚款。
     
   • 情节严重：若药店存在多次违规、拒不改正或造成严重后果（如患者用药安全受损），可能面临更高额罚款（五十万元以上二百万元以下），甚至被责令停产停业整顿，或吊销药品经营许可证。
     
   • 直接责任人处罚：若药店负责人或直接责任人员主观故意违规，可能被处以个人罚款（二万元以上二十万元以下），或行业禁入处罚（如十年内禁止从事药品生产经营活动）。

3. 执法实践中的考量因素
   监管部门在处罚时会综合评估以下因素：

   • 违法行为的持续时间（如是否长期未配备执业药师）；
     
   • 销售处方药的种类和数量（如是否涉及高风险药品）；
     
   • 是否造成患者健康损害（如用药错误导致不良反应）；
     
   • 药店的整改态度（如是否主动召回药品、配合调查）。

4. 合规建议
   药店应严格落实执业药师在岗制度，可通过以下方式规避风险：

   • 安装远程审方系统，确保执业药师实时在线审核处方；
     
   • 在店内显著位置公示执业药师不在岗时的禁售提示；
     
   • 建立内部自查机制，定期核对处方药销售记录与执业药师在岗情况。

温馨提示：若您是药店经营者或相关从业人员，建议定期组织员工学习药品监管法规，完善内部合规流程。如需进一步了解具体案件的处罚标准或应对策略，可直接向我咨询。