结论：已经正常离任的村干部因追责给予处分，是否影响其正常离职退休待遇，需根据处分的性质、相关法律法规以及地方政策的具体规定来判断。以下从不同角度进行分析：
一、处分性质与影响
行政处分：
- 如果村干部受到的是行政处分（如警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等），且该处分与退休待遇直接相关（如撤职、开除等严重处分），那么根据相关规定，可能会对其退休待遇产生不利影响。具体影响程度需依据处分决定书及相关法律法规来确定。
- 例如，若村干部因严重违纪被撤职，其退休金可能会按照撤职后的职务级别来计算，从而低于原职务级别的退休金标准。
党内处分：
- 如果村干部是党员，且受到的是党内处分（如警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍等），党内处分本身通常不直接影响其退休待遇。但是，如果党内处分与行政处分相关联，且行政处分影响了退休待遇，那么间接上，党内处分也可能对退休待遇产生一定影响。
二、相关法律法规与地方政策
法律法规：
- 退休待遇的确定通常依据《中华人民共和国公务员法》、《中华人民共和国社会保险法》等相关法律法规。这些法律法规规定了退休金的计算方式、发放条件等。
- 对于村干部的退休待遇，可能还需参考地方性的法规或政策，因为不同地区对村干部的退休待遇可能有不同的规定。
地方政策：
- 地方政策在村干部退休待遇方面起着重要作用。不同地区可能根据当地的经济状况、财政状况以及村干部的工作表现等因素，制定不同的退休待遇政策。
- 因此，在判断处分是否影响退休待遇时，需充分考虑地方政策的具体规定。
三、具体案例与操作建议
具体案例：
- 假设某村干部因工作失误受到记过处分，但该处分并未导致其职务级别降低或工资减少。在此情况下，该处分可能不会影响其退休待遇。
- 另一假设案例中，某村干部因严重违纪被开除公职，那么其将失去享受退休待遇的资格。
操作建议：
- 如果村干部因追责受到处分，并担心该处分会影响其退休待遇，建议首先查阅处分决定书，了解处分的性质、期限以及可能的影响。
- 其次，咨询当地的人力资源和社会保障部门或相关政府部门，了解具体的退休待遇政策以及处分对退休待遇的具体影响。
- 最后，根据咨询结果和自身情况，做出合理的规划和决策。
总结与进一步思考：已经正常离任的村干部因追责给予处分，是否影响其正常离职退休待遇，需综合考虑处分的性质、相关法律法规以及地方政策的具体规定。在处理此类问题时，建议村干部保持冷静，积极咨询相关部门和专家，以维护自己的合法权益。如果你有具体的处分情况或地方政策疑问，可以直接向我咨询，我会为你提供更详细的解答。