结论：单位一般没有直接义务为被开除员工提交退休申请，但有协助提供档案等配合义务，具体分情况如下：

1. 从提交退休申请的主体角度
   • 通常情况下，提交退休申请是劳动者个人的事务。当您因刑事案件被单位开除后，与单位的劳动关系已经终止。到达退休年龄时，您应当自行向社会保险经办机构等相关部门提交退休申请，而不是由原单位来提交。单位并没有法律规定的直接义务去为您完成这一申请行为。
2. 从档案处理及协助义务角度
   • 虽然单位没有提交退休申请的义务，但根据相关规定，单位有妥善保管员工档案以及在员工需要时提供协助的义务。您的档案在原单位，在您办理退休手续过程中，如果需要原单位提供档案等相关材料，原单位应当予以配合。例如，社保部门在审核您的退休资格、计算养老金待遇时，可能需要查阅您的工作经历、工资情况等档案资料，此时原单位不能无故拒绝提供。
   • 如果原单位拒绝提供档案或故意拖延，影响您办理退休手续和享受退休待遇，您可以先与单位进行协商沟通，要求其履行协助义务。若协商无果，您可以向劳动监察部门投诉，由劳动监察部门责令单位改正；也可以依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，通过法律途径维护自己的合法权益。

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