工作票的填写通常应由工作负责人亲自进行，但并非绝对，需视具体情况和单位规定而定。以下是对此问题的详细分析：
工作负责人的职责：
- 工作负责人是工作现场的第一责任人，对工作的安全、质量和进度负有直接责任。
- 亲自填写工作票可以确保工作负责人对工作内容、安全措施、危险点等有全面、准确的理解，从而更好地履行其职责。
工作票填写的重要性：
- 工作票是工作现场的重要安全文件，它详细记录了工作的任务、地点、时间、安全措施等信息。
- 准确填写工作票对于预防事故、保障工作人员安全至关重要。
特殊情况下的处理：
- 在某些特殊情况下，如工作负责人因故无法亲自填写工作票时，可以委托其他具备相应资质和经验的人员代为填写。
- 但这种情况下，工作负责人仍需对工作票的内容进行审核和确认，确保其准确无误。
单位规定与实际操作：
- 不同单位可能对工作票的填写有不同的规定和要求。
- 在实际操作中，应遵循单位的相关规定，确保工作票的填写符合规范。
法律建议：
- 作为工作负责人，应尽可能亲自填写工作票，以确保对工作的全面了解和准确控制。
- 如果因特殊情况需要委托他人代为填写，应确保受托人具备相应的资质和经验，并在填写后进行仔细审核和确认。
- 遵循单位的相关规定和要求，确保工作票的填写符合规范，以保障工作的安全和顺利进行。
可能的法律后果：
- 如果工作票填写不准确或遗漏重要信息，可能导致工作现场的安全事故或质量问题。
- 在这种情况下，工作负责人可能因未履行其职责而承担相应的法律责任。
如有任何关于劳动工伤（工资福利）领域的法律问题，可以直接向我咨询。