针对您目前的情况，即劳动争议仲裁一审胜诉后公司不服上诉，二审判决迟迟未出，您可以考虑以下几种应对策略：

1. 耐心等待二审判决：

   • 二审法院在审理案件时，需要全面审查一审的证据和事实，并可能进行新的调查和取证，因此审理周期可能会相对较长。在等待期间，您可以保持与法院的联系，了解案件的审理进度，但无需过度焦虑。

2. 了解二审可能的结果及应对措施：

   • 若二审维持原判：即二审法院认为一审判决正确，维持原判。此时，您可以直接依据生效的判决向公司主张权利，如要求公司支付赔偿金、履行合同义务等。
   • 若二审改判或发回重审：即二审法院认为一审判决存在错误，进行改判或发回一审法院重新审理。在这种情况下，您需要仔细研究二审判决或发回重审的理由，并根据实际情况准备应对策略。如果二审改判对您不利，您可以考虑申请再审或向人民检察院申请检察建议或抗诉。

3. 考虑申请再审：

   • 如果二审判决生效后，您认为判决存在错误，且符合《中华人民共和国民事诉讼法》规定的再审条件（如有新的证据足以推翻原判决、裁定的；原判决、裁定认定的基本事实缺乏证据证明的等），您可以在判决发生法律效力后六个月内向上一级人民法院申请再审。
   • 申请再审的程序包括提交再审申请书及相关证据材料，法院审查后符合再审条件的会裁定再审，不符合的会裁定驳回申请。若法院裁定再审，会按照第二审程序重新审理案件。

4. 向人民检察院申请检察建议或抗诉：

   • 如果您认为法院的判决存在错误，且无法通过再审程序纠正，您还可以向人民检察院申请检察建议或抗诉。人民检察院在履行职责中发现民事判决、裁定存在法律规定的情形时，有权向人民法院提出检察建议或抗诉。
   • 申请检察建议或抗诉的程序包括向人民检察院提交相关申请材料，说明申请理由和依据。检察院审查后，会根据审查结果决定是否提出检察建议或抗诉。如果人民检察院提出检察建议或抗诉，法院会依法进行处理。

5. 保持与公司的沟通：

   • 在等待二审判决期间，您可以尝试与公司保持沟通，了解公司对于案件的看法和态度。如果公司表示愿意和解或调解，您可以考虑接受，以尽快解决纠纷，减少时间和精力的消耗。

在应对过程中，您需要注意以下几点：

• 遵守法律程序：在寻求救济途径时，必须严格遵守法律程序，按照规定的时间和方式提交申请材料，并积极配合法院和检察院的工作。
• 理性对待结果：无论最终结果如何，都应理性对待。如果经过多次法律程序仍未能达到预期的维权效果，可能需要考虑接受现实或通过其他合法途径解决争议。
• 保留好相关证据：在应对过程中，务必保留好与案件相关的所有证据，包括仲裁裁决书、一审判决书、二审受理通知书等，以备不时之需。

最后，建议您在等待二审判决期间，保持冷静和耐心，同时做好应对各种可能结果的准备。如果二审判决对您不利，不要气馁，您仍然可以通过申请再审或向人民检察院申请检察建议或抗诉等途径来维护自己的合法权益。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。