外国人来华工作许可的相关信息并不属于不允许向申请人公开的范围。以下是从不同角度对此问题的详细分析：

1. 信息公开原则：

   • 在一般情况下，政府信息应当遵循公开为原则，不公开为例外的原则。这意味着，除非法律、法规明确规定某些信息不得公开，否则政府应当公开相关信息，以保障公民的知情权。
   • 外国人来华工作许可作为一项行政许可事项，其相关信息（如申请条件、申请流程、审批结果等）通常应当向申请人公开，以便申请人了解并遵守相关规定，顺利办理许可手续。

2. 具体规定分析：

   • 根据《中华人民共和国出境入境管理法》及相关实施细则，外国人来华工作需要获得相应的工作许可。这些法规并未规定工作许可的相关信息不得向申请人公开。
   • 实际上，为了保障外国人的合法权益，提高行政许可的透明度和效率，相关部门通常会通过官方网站、公告栏等方式公开工作许可的申请条件、申请流程、审批标准等信息。

3. 实际操作中的公开性：

   • 在实际操作中，申请人可以通过访问相关政府部门的官方网站、咨询窗口或电话热线等方式，获取外国人来华工作许可的详细信息。
   • 政府部门在受理申请时，也会向申请人提供必要的指导和帮助，确保申请人能够顺利办理工作许可手续。

4. 特殊情况下的保密性：

   • 当然，也存在一些特殊情况，如涉及国家安全、商业秘密或个人隐私等敏感信息时，相关部门可能会对某些具体信息进行保密处理。
   • 但这种情况并不适用于外国人来华工作许可的一般信息，而是针对特定情况下的特殊处理。

建议与总结：

• 如果您作为申请人，在申请外国人来华工作许可过程中遇到信息不公开或难以获取的情况，可以向相关部门提出咨询或申诉，要求其提供必要的信息和帮助。
• 同时，也建议您在申请前仔细阅读相关法规和政策文件，了解申请条件和流程，以便更好地准备申请材料并顺利办理许可手续。

如有任何其他疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。