针对您提出的“公司吊销了还能起诉追缴社保吗”这一问题，以下是我的详细解答：
结论前置：公司被吊销营业执照后，虽然其法人主体资格在法律上可能处于一种特殊状态（通常视为公司解散，但尚未完成清算和注销程序），但您仍然有权通过法律途径要求补缴社保。员工的合法权益不会因公司被吊销而消失，您可以通过追究相关责任主体的法律责任来维护自身权益。
详细分析：
一、公司被吊销后的法定义务
公司被吊销营业执照，并不意味着其之前的法定义务可以豁免。用人单位为员工缴纳社保费用是法定的义务，这一义务在公司被吊销后依然存在，并需由相关责任主体承担。
二、责任承担主体
清算主体：
- 在公司被吊销后，通常会进入清算程序。清算主体（如股东、发起人或出资人等）有责任依法处理好公司的各项债务，包括社保欠费等劳动争议事项。
- 如果清算主体未依法履行这些义务，导致员工社保未补缴，您有权要求清算主体承担责任。
其他相关责任人：
- 在某些情况下，可能存在其他对社保欠费负有责任的人员，如公司的高级管理人员或实际控制人等。如果这些人存在过错或违法行为，导致社保未缴纳，您也可以考虑追究他们的责任。
三、处理途径与证据收集
行政投诉：
- 您可以先向当地的劳动监察部门或社保经办机构投诉反映情况。这些部门有权对公司的社保缴纳情况进行调查，并责令相关责任主体补缴社保。
法律诉讼：
- 如果通过行政途径无法有效解决，您可以通过劳动仲裁或向人民法院提起诉讼的方式，要求相关责任主体承担补缴社保费用等相应责任。
- 在起诉时，您需要准备充分的证据来证明公司未交社保的事实，以及自己与公司之间的劳动关系。关键证据包括但不限于劳动合同、工资发放记录、工作证、社保缴纳记录或未缴纳证明等。
被告确定：
- 由于公司被吊销，您在起诉时可能需要将公司的清算主体（如股东）或其他相关责任人列为被告。这需要根据具体情况和法律规定来确定，以确保您的权益得到有效维护。
总结与建议：
公司被吊销后，您仍然有权通过法律途径要求补缴社保。在此过程中，建议您明确责任承担主体，选择合适的处理途径，并充分收集和保存相关证据。如果可能的话，咨询专业的律师或法律机构，以获取更具体和个性化的法律建议。他们可以帮助您分析具体情况，确定最佳的法律策略，并协助您完成整个法律程序。