关于劳务报酬转错人收到后又退回是否需要交税以及是否合法的问题，可以明确以下几点结论：

1. 退回劳务报酬不需要交税：

   • 法律背景：根据个人所得税法的相关规定，个人所得税是针对个人所得收入征收的税种。如果劳务报酬被错误转入个人账户，随后又被退回，那么这笔款项实际上并未成为个人的实际所得，因此不需要缴纳个人所得税。
   • 实际操作：在退回过程中，应确保有明确的转账记录和说明，以证明这笔款项是误转并已被退回，从而避免未来可能出现的税务纠纷。

2. 退回劳务报酬是合法的行为：

   • 法律原则：根据民法的基本原则，不当得利应当返还。如果劳务报酬被错误转入他人账户，接收方有义务将这笔款项退回给原支付方。
   • 实际操作建议：在退回时，建议双方通过书面形式（如邮件、短信或书面协议）确认转账错误的事实以及退回的意愿和金额，以保留证据，防止未来可能出现的法律纠纷。

进一步分析：

• 税务合规性：虽然退回劳务报酬不需要交税，但双方应确保整个过程的税务合规性。例如，原支付方在支付劳务报酬时，应按照税法规定代扣代缴个人所得税（如果适用），并在退回时做好相应的税务处理记录。
• 法律风险防范：为了避免未来可能出现的法律纠纷，双方应尽可能保留转账记录、沟通记录等证据。如果涉及较大金额的转账错误，建议咨询专业律师或税务机构，以确保整个过程的合法性和合规性。

特殊情况考虑：

• 如果转账错误是由于支付方的过错导致的，且接收方在不知情的情况下使用了这笔款项，那么接收方可能不需要承担全部责任。但一旦发现转账错误，接收方仍有义务尽快退回剩余款项。
• 如果接收方拒绝退回转账错误的款项，原支付方可以通过法律途径追讨，包括但不限于提起民事诉讼等。

总结与建议：

劳务报酬转错人收到后又退回不需要交税，且是合法的行为。为了确保整个过程的合法性和合规性，双方应保留好转账记录和沟通记录等证据，并在必要时咨询专业律师或税务机构。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的法律建议。