是否聘请律师起诉欠退休返聘人员工资的问题，并非绝对，但聘请律师通常能更有效地维护您的权益。以下是从不同角度对此问题的详细分析：

1. 法律程序的复杂性：

   • 起诉欠薪涉及一系列法律程序，包括准备起诉状、收集证据、参与庭审等。对于非法律专业人士来说，这些程序可能显得复杂且耗时。
   • 律师具备专业的法律知识和经验，能够更高效地处理这些程序，确保您的权益得到充分保障。

2. 证据收集与整理：

   • 在起诉欠薪案件中，证据的收集与整理至关重要。这包括劳动合同、工资单、工作记录、沟通记录等。
   • 律师能够指导您如何收集、整理和呈现这些证据，以支持您的诉求。他们熟悉法律对于证据的要求和标准，能够确保您的证据具有法律效力。

3. 法律策略的制定：

   • 每个案件都有其独特的情况和法律要点。律师能够根据您的具体情况，制定合适的法律策略，以最大化地维护您的权益。
   • 他们了解相关法律法规和司法实践，能够预测对方可能的抗辩点，并提前准备应对策略。

4. 庭审表现与辩论：

   • 在庭审过程中，律师能够代表您进行陈述、辩论和质证。他们具备专业的辩论技巧和庭审经验，能够更有效地表达您的诉求和理由。
   • 律师还能够根据庭审情况，及时调整策略，以应对对方的新论点或证据。

5. 成本效益分析：

   • 虽然聘请律师需要支付一定的费用，但考虑到律师能够提供的专业服务和可能为您争取到的更高赔偿，这一费用通常是值得的。
   • 此外，如果案件胜诉，您还有可能获得对方支付的律师费等额外赔偿（具体根据案件情况和法律规定而定）。

6. 自行起诉的风险：

   • 如果您选择自行起诉，可能会因为缺乏法律知识和经验而面临一些风险，如证据收集不全、法律程序错误、庭审表现不佳等。
   • 这些风险可能导致您的诉求得不到充分支持，甚至可能败诉。

建议：

• 如果您对法律程序不熟悉，或者担心自己无法有效维护权益，聘请律师是一个明智的选择。
• 在选择律师时，请确保选择具有劳动纠纷处理经验的律师，并与其充分沟通案件情况和您的诉求。
• 如果您决定自行起诉，请务必提前了解相关法律程序和要求，并尽可能收集充分的证据来支持您的诉求。

如果您有任何关于劳动纠纷的法律问题，或者需要进一步的法律建议，请随时向我咨询。