您好，关于您提到的没有劳动仲裁情况下如何办理社保转移手续的问题，我可以为您详细解答。

首先，需要明确的是，社保转移手续并不依赖于劳动仲裁的进行。社保转移是基于您跨统筹地区就业或个人身份参保的变化，而依法进行的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险关系的转移。这一过程主要依据的是社会保险法的相关规定，与劳动仲裁无直接关联。

接下来，我为您详细介绍社保转移的具体流程：

一、确定转移条件

1. 如果您是企业职工，且新工作单位在另一个统筹地区，那么新工作单位可以为您办理社保转入申请。
2. 如果您是以个人身份参加企业职工养老保险，那么您可以自己向新参保地提出转入申请。

二、准备转移材料

1. 转入申请：

   • 申请人有效身份证件原件（如居民身份证、户口簿等）。
   • 如属调动人员，需提供相关调动材料。
   • 如存在重复缴费情况，需填写《企业职工基本养老保险重复缴费退款申请表》，并提供银行账户信息以便退款。
   • 如涉及一次性缴纳养老保险费超过3年的情况，需提供相关法律文书或书面承诺书。

2. 转出申请：

   • 转入地社保经办机构出具的《基本养老保险关系转移接续联系函》。

三、选择办理渠道

您可以通过以下渠道办理社保转移手续：

1. 网上办理：

   • 全国人力资源和社会保障政务服务平台网上办事大厅、移动客户端“掌上12333”APP、12333小程序等。
   • 国家社会保险公共服务平台。
   • 电子社保卡APP、小程序等电子社保卡服务渠道。
   • 广东省人力资源和社会保障厅网上服务平台（如您在广东省内）。

2. 窗口办理：

   • 您也可以直接前往转入地的社保经办机构窗口申请转移。

四、办理流程

1. 进入选定的办理渠道，选择新的就业地或参保地。
2. 填写相关信息，如个人身份信息、原参保地信息、新参保地信息等。
3. 进行人脸识别认证（如网上办理）。
4. 提交申请，并等待审核结果。

五、注意事项

1. 社保转移后，您的缴费年限将累计计算，不会因转移而受到影响。
2. 如果您在多个地方都参过保，退休时将根据您的基本养老保险关系所在地、户籍地以及累计缴费年限等因素来确定待遇领取地。

综上所述，没有劳动仲裁并不会影响您办理社保转移手续。您只需根据上述流程和要求，准备好相关材料，选择合适的办理渠道，即可顺利完成社保转移。如有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时咨询当地社保经办机构或相关部门。