结论：在厂里三四个人吸烟是否违法以及是否可以报警，需分情况讨论。一般来说，如果工厂有明确的禁烟规定且吸烟行为违反了该规定，虽不直接构成违法但可能违反厂规；若吸烟行为发生在禁止吸烟的公共场所或存在引发火灾等安全隐患，则可能违法，此时可以报警。

分析如下：

1. 工厂内部规定角度：

   • 许多工厂为了保障生产安全、员工健康以及维护良好的工作环境，会制定内部规章制度，明确禁止在特定区域（如生产车间、仓库等）吸烟。
   • 如果这三四个人在工厂明确禁止吸烟的区域吸烟，那么他们违反了工厂的规章制度。虽然这不一定直接构成法律上的“违法”，但工厂有权依据内部规定对他们进行处罚，如警告、罚款甚至解除劳动合同等。

2. 公共场所禁烟规定角度：

   • 根据相关法律法规，某些公共场所（如医院、学校、公共交通工具等）是明确禁止吸烟的。
   • 如果工厂被认定为这些公共场所之一，或者工厂内的某些区域（如员工休息区如果对外开放或属于公共区域）被明确禁止吸烟，那么在这三四个人在这些区域吸烟就构成了违法。此时，不仅工厂可以依据规定对他们进行处罚，相关执法部门（如卫生部门、公安部门等）也有权进行干预，你可以选择报警。

3. 安全隐患角度：

   • 吸烟在特定环境下（如存在易燃易爆物品的场所）可能引发火灾等严重安全事故。
   • 如果这三四个人在工厂内存在安全隐患的区域吸烟，且这种行为有可能导致火灾等严重后果，那么他们的行为就构成了对公共安全的威胁。此时，不仅工厂可以采取措施制止，你也可以向公安部门报警，由公安部门依法处理。

建议：

• 如果工厂有明确的禁烟规定，且你认为这三四个人的吸烟行为违反了规定，你可以先向工厂的管理部门反映情况，由他们依据内部规定进行处理。
• 如果吸烟行为发生在禁止吸烟的公共场所或存在引发火灾等安全隐患，且工厂未能及时采取措施制止，你可以选择向相关执法部门（如卫生部门、公安部门等）报警，由他们依法处理。
• 在处理此类问题时，建议保留相关证据（如照片、视频等），以便在需要时提供证明。

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