您好，关于退休时身份认定是否依据参加工作时的档案这一问题，我可以给您详细解答。

在退休身份认定，特别是出生时间的认定上，确实会涉及到档案的问题。根据《劳动和社会保障部关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕8号)的规定，对职工出生时间的认定，是实行居民身份证与职工档案相结合的办法。这意味着，在认定您的出生时间时，不仅会参考您的身份证信息，还会查看您的职工档案。

当您的身份证与档案记载的出生时间不一致时，会以您档案中最先记载的出生时间为准。这是因为，档案作为记录个人工作经历、身份信息等的重要文件，其记载的内容通常具有较高的真实性和权威性。特别是在过去，身份证制度可能并不完善，档案中的记录往往成为认定个人身份和出生时间的重要依据。

因此，在退休时，您的身份认定，特别是出生时间的认定，确实会依据您参加工作时的档案。为了确保退休手续的顺利进行，建议您提前核对并确认自己的档案信息，确保其中的出生时间等关键信息准确无误。如果发现档案信息有误或缺失，应及时联系相关部门进行补正或说明。

希望这个解答能够帮助您更好地理解退休时身份认定的相关问题。如果您还有其他疑问或需要进一步的帮助，请随时告诉我。