针对您提出的“要提前转正，中介压的工资不给怎么办”的问题，我的结论是：您有权要求中介支付被压的工资，并可以通过协商、投诉或法律途径来维护自己的合法权益。 以下是详细的分析和建议：
一、法律背景与依据
劳动合同法相关规定：
- 根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位（包括中介）应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。这是用人单位的法定义务，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
工资支付规定：
- 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如果中介以提前转正等为由扣压工资，这明显违反了工资支付的规定。
二、可能的情况与应对策略
中介无正当理由扣压工资：
- 协商：首先，您可以尝试与中介进行协商，明确表达您的诉求，即要求中介支付被扣压的工资。在协商过程中，您可以引用上述法律法规，增强自己的说服力。
- 投诉：如果协商无果，您可以向当地的劳动监察部门投诉中介的违法行为。劳动监察部门有权对用人单位的违法行为进行调查和处理，并可以要求用人单位支付被扣压的工资。
- 法律途径：如果投诉仍未解决问题，您可以考虑通过法律途径来维护自己的权益。这包括向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者向人民法院提起诉讼。在仲裁或诉讼过程中，您需要提供相关证据来证明中介的违法行为和您的损失。
中介以提前转正为条件扣压工资：
- 审查转正条件：首先，您需要审查劳动合同或相关协议中关于转正的条件和规定。如果合同中并未明确规定提前转正需要扣压工资作为条件，那么中介的行为就是违法的。
- 拒绝不合理要求：如果中介以提前转正为条件扣压工资，您可以明确拒绝这一不合理要求，并坚持要求中介按照合同约定支付工资。
- 寻求法律援助：如果中介坚持其不合理要求，并拒绝支付工资，您可以寻求法律援助或咨询专业律师，以了解自己的权益和可行的法律途径。
三、建议与注意事项
保留证据：
- 在与中介协商、投诉或法律途径过程中，您需要保留好相关证据，如劳动合同、工资条、扣压工资的证明等。这些证据将有助于您证明中介的违法行为和您的损失。
及时行动：
- 如果您发现中介扣压了您的工资，建议您及时采取行动，不要拖延。因为时间越长，证据可能越难以收集，而且您的损失也可能越大。
了解法律程序：
- 在采取法律途径之前，建议您了解相关的法律程序和规定，以便更好地维护自己的权益。如果您对法律程序不熟悉，可以咨询专业律师或寻求法律援助。
最后，我希望您能够顺利解决这个问题，并维护好自己的合法权益。如果您在处理过程中遇到任何困难或疑问，可以直接向我咨询，我会尽我所能为您提供帮助。