在行政案件中，如果以往的法院判决支持了某种做法，但之后法律新规出台，那么应当按照法律新规来执行。以下是从不同角度对此问题的详细分析：

1. 法律新规的效力：

   • 法律新规的出台，通常意味着对原有法律规定的修改、补充或废止。一旦新规生效，它就具有了法律上的约束力，必须得到遵守和执行。
   • 在行政案件中，如果新规与以往的法院判决存在冲突，那么新规的效力应当优先于以往的判决。这是因为法律具有时效性，新规的出台往往是为了适应社会发展的需要，解决新出现的问题。

2. 法院判决的既判力：

   • 法院判决的既判力是指判决一旦生效，就具有了确定力、拘束力和执行力，非经法定程序不得改变。然而，这种既判力并不意味着判决永远正确无误，也不意味着它不能被新的法律规定所改变。
   • 当法律新规出台后，如果它与以往的判决存在冲突，那么法院在后续的案件中应当依据新规进行裁判。这并不意味着对以往判决的否定，而是法律发展的必然结果。

3. 行政案件的特殊性：

   • 行政案件往往涉及到行政机关的行政行为，这些行为必须依据法律、法规和规章进行。当法律新规出台后，行政机关必须调整其行政行为，以符合新规的要求。
   • 在行政诉讼中，如果法院发现行政机关的行政行为违反了新规，那么它有权撤销或变更该行政行为，并判决行政机关重新作出行政行为。

4. 实际操作中的建议：

   • 对于当事人来说，如果遇到以往判决与新规冲突的情况，应当及时向法院提出申请，要求法院依据新规进行裁判。
   • 对于行政机关来说，应当密切关注法律新规的出台，及时调整其行政行为，以确保行政行为的合法性和有效性。
   • 在实际操作中，如果新规对以往判决有明确影响，法院通常会主动适用新规进行裁判，以维护法律的统一性和权威性。

总结来说，在行政案件中，当法律新规出台后，应当按照新规来执行。这既是法律发展的必然要求，也是维护法律统一性和权威性的重要体现。如果你在实际操作中遇到相关问题，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的法律建议。