在减肥公司上班本身并不犯法，但具体是否违法需结合公司的经营行为以及你的具体工作内容来判断。以下从不同角度为你详细分析：
一、公司经营行为的合法性
合法经营：如果减肥公司依法注册成立，拥有合法的营业执照，且其经营行为符合相关法律法规的规定，如不进行虚假宣传、不销售假冒伪劣产品、不从事非法医疗活动等，那么该公司就是合法经营的。在这样的公司上班，你自然不会因为公司本身的行为而犯法。
非法经营：如果减肥公司存在非法经营行为，如无证经营、超范围经营、销售违禁药品或假冒伪劣产品、进行非法医疗活动等，那么该公司就可能构成违法甚至犯罪。在这种情况下，如果你明知公司存在非法行为而仍然参与其中，如协助销售违禁药品、参与虚假宣传等，那么你也可能因此承担相应的法律责任。
二、个人工作内容的合法性
合法工作内容：如果你的工作内容是合法的，如提供健康咨询、制定减肥计划、销售合法的减肥产品等，且你没有参与公司的任何非法行为，那么你的工作就是合法的。
非法工作内容：如果你的工作内容涉及非法活动，如协助公司进行虚假宣传、销售违禁药品、参与非法医疗活动等，那么你的行为就可能构成违法甚至犯罪。即使你只是按照公司的指示行事，也可能因为共同犯罪或帮助犯罪而承担法律责任。
三、法律建议
了解公司背景：在加入减肥公司之前，建议你先了解公司的注册情况、经营范围、经营行为等，确保公司是合法经营的。
明确工作内容：在入职前，与公司明确你的工作内容和职责，确保你的工作不涉及任何非法活动。
遵守法律法规：无论在哪个公司上班，都要遵守国家的法律法规，不参与任何非法活动。如果发现公司存在非法行为，应及时向相关部门举报。
保护自身权益：如果你在工作中发现自己的权益受到侵害，如被要求参与非法活动、被拖欠工资等，应及时寻求法律援助，维护自己的合法权益。
总结来说，在减肥公司上班本身并不犯法，但具体是否违法需结合公司的经营行为以及你的具体工作内容来判断。如果你对某个减肥公司的合法性或你的工作内容存在疑虑，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况为你提供专业的法律意见。