在工伤鉴定现场，是可以提交职业病诊断证明书的。以下从多个角度为你详细分析：

法律依据角度

根据《工伤保险条例》第十八条的明确规定，提出工伤认定申请时，必须提交包括医疗诊断证明或职业病诊断证明书（或职业病诊断鉴定书）在内的相关材料。这一条款直接说明了职业病诊断证明书在工伤认定（包括后续可能的工伤鉴定环节，因为工伤鉴定往往是在工伤认定基础上进行的进一步确认）中的重要性，是法律规定的必要材料之一。

实际操作流程角度

在工伤认定的实际操作流程中，职工或其近亲属、用人单位在提出工伤认定申请时，就需要准备好包括职业病诊断证明书在内的各项材料。而工伤鉴定通常是在工伤认定决定作出后，对职工的伤残等级等进行进一步评估的过程。在这个过程中，职业病诊断证明书作为证明职工所患职业病的关键证据，自然是可以且应当提交的，它有助于鉴定机构更准确地了解职工的病情，从而作出公正合理的鉴定结论。

诊断证明的作用角度

职业病诊断证明书在工伤鉴定中扮演着至关重要的角色。它不仅详细记录了职工所患职业病的种类、病情程度等信息，还明确了该职业病与工作环境的关联性。这些信息对于鉴定机构判断职工的伤残等级、确定赔偿标准等都具有决定性的意义。因此，提交真实、完整的职业病诊断证明书是确保工伤鉴定准确性和公正性的关键。

特殊情况处理角度

如果职工在工伤鉴定现场才发现未提交职业病诊断证明书，或者之前提交的材料中缺少这一关键证据，也不必过于担心。此时，职工可以及时向鉴定机构说明情况，并在规定的时间内补交职业病诊断证明书。只要材料真实、完整且符合法律规定，鉴定机构通常会予以受理并纳入鉴定考虑范围。

建议：

• 在申请工伤认定和工伤鉴定前，职工应务必准备好包括职业病诊断证明书在内的各项材料，并确保材料的真实性、完整性和合法性。
• 如果在工伤鉴定现场发现材料不全或需要补充材料，应及时与鉴定机构沟通并按照要求补交。
• 如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我会为你提供专业的法律意见和帮助。