针对您提出的“误工证明单位没有公章怎么办”的问题，这确实是一个涉及到您个人权益的重要事项。误工证明通常用于证明您因某种原因（如事故、疾病等）无法正常工作，从而造成的收入损失，这在很多法律或保险索赔场景中都是必需的。现在，针对单位没有公章的情况，我为您提供以下几点建议：

1. 与单位沟通：

   • 首先，建议您与出具误工证明的单位进行沟通，明确说明公章对于证明文件的重要性。
   • 询问单位是否有其他替代方式可以证明该文件的真实性，比如使用单位负责人签字、部门章或者电子签章等。

2. 寻求法律援助或咨询：

   • 如果单位坚持不提供公章，且没有其他有效的证明方式，您可以考虑寻求法律援助或咨询专业律师。
   • 律师可以根据您的具体情况，提供法律建议，并帮助您了解如何通过法律途径维护自己的权益。

3. 考虑其他证明材料：

   • 如果可能的话，您可以尝试收集其他与误工相关的证明材料，如工资单、银行流水、考勤记录等。
   • 这些材料虽然不能直接替代误工证明，但可以在一定程度上证明您的收入情况和误工事实。

4. 与接收证明的机构协商：

   • 如果您需要将误工证明提交给某个机构（如保险公司、法院等），您可以尝试与该机构协商。
   • 解释单位没有公章的情况，并询问是否可以接受其他形式的证明或者是否需要提供额外的补充材料。

5. 了解相关法律法规：

   • 在处理此类问题时，了解相关的法律法规也是非常重要的。
   • 您可以查阅相关的劳动法、保险法等，了解误工证明的具体要求和法律规定，以便更好地维护自己的权益。

最后，我想强调的是，虽然单位没有公章可能会给您带来一些困扰，但并不意味着您无法维护自己的权益。通过积极的沟通、寻求法律援助、收集其他证明材料以及与接收证明的机构协商等方式，您仍然有可能解决这个问题。希望这些建议能对您有所帮助。