您好，针对您提出的“已办理退休未满60岁人员是否可以用于资质申请”的问题，我为您做如下详细解答：

根据《建筑业企业资质管理规定和资质标准实施意见》中的明确规定，企业主要人员在申请或延续资质时，需要满足两个条件：一是年龄需在60周岁及以下，二是需要由企业为其缴纳社会保险。这两个条件是同时需要满足的，缺一不可。

对于已办理退休手续但未满60周岁的人员，虽然他们在年龄上符合要求，但由于已经退休，通常不再由原企业为其缴纳社会保险。而资质申请或延续要求企业主要人员必须由企业为其缴纳社会保险，因此，这类人员不能被用于资质申请或延续。

这一规定主要是为了确保企业主要人员的稳定性和持续性，以及保障企业在运营过程中的合规性。所以，即使人员未满60周岁，但如果已经退休且不再由企业缴纳社会保险，那么他们就不符合资质申请或延续的条件。

希望以上解答能够对您有所帮助，如果您还有其他问题或需要进一步的咨询，请随时告诉我。