公司给员工偷税漏税，员工或相关知情人士可以报警，但通常应优先向税务机关举报。以下从不同角度为您详细分析：
报警的依据及情况
法律依据：
- 报警是公民维护社会秩序和自身权益的一种方式。当公司偷税漏税行为达到逃税罪的标准时，即根据《中华人民共和国刑法》第二百零一条规定，纳税人采取欺骗、隐瞒手段进行虚假纳税申报或者不申报，逃避缴纳税款数额较大并且占应纳税额百分之十以上的情形，这种严重的违法犯罪行为扰乱了正常的社会经济秩序，此时可以报警。
- 公安机关会依据法律规定进行审查，如果符合立案条件会立案侦查。
实际操作：
- 若您认为公司的偷税漏税行为已经构成犯罪，且希望公安机关介入调查，您可以向公安机关报案。报案时，应尽可能提供详细的证据材料，如相关账簿、凭证、交易合同、资金流水等，以证明公司存在偷税漏税行为。
向税务机关举报的依据及优势
法律依据：
- 根据《中华人民共和国税收征收管理法》第十三条，任何单位和个人都有权检举违反税收法律、行政法规的行为。税务机关应当按照规定对检举人给予奖励，并为检举人保密。
- 税务机关是负责征收税款和查处税收违法行为的主体，具有专业的税收知识和调查手段。
实际操作及优势：
- 向当地税务局的稽查局进行举报是更为直接有效的方式。税务机关在收到检举后，会按照规定进行处理，对被检举人的纳税情况进行调查核实。
- 若发现存在偷税漏税行为，税务机关会依法作出处理，如追缴税款、加收滞纳金、处以罚款等；构成犯罪的，才会依法移送司法机关追究刑事责任。
- 举报时提供详细的证据材料，有助于税务部门更有效地进行查处。同时，税务机关会对举报人的信息进行保密，确保举报人的权益不受侵害。
举报与报警的并行处理
- 在实际操作中，您可以选择同时向税务机关举报和向公安机关报警。这样，税务机关可以从税收专业的角度进行调查处理，而公安机关则可以从刑事犯罪的角度进行立案侦查。
- 双重途径可以更有效地打击税收违法行为，维护国家的税收秩序和公共利益。
举报注意事项
- 举报人可以选择实名举报或匿名举报，但实名举报才能享受相关奖励政策。
- 举报内容应真实可靠，不得捏造或歪曲事实。否则，可能承担相应的法律责任。
- 在举报过程中，应确保提供的证据材料真实、完整、有效，以便税务机关和公安机关能够更有效地进行查处。
总结与建议：
当发现公司存在偷税漏税行为时，您应优先考虑向当地税务机关进行举报。举报时应尽可能提供详细的证据材料，以便税务部门能够更有效地进行查处。同时，若涉及犯罪且认为有必要，您也可以同时报警处理。通过这样的途径，您不仅能有效地打击税收违法行为，还能维护国家的税收秩序和公共利益。如果您在此过程中有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。