结论：有犯罪前科且没有保安证的人员，一般情况下不能直接担任保安队长，但具体还需根据前科的性质、时间以及当地的相关规定和保安公司的具体要求来判断。
分析说明：
保安证的要求：
- 保安证是从事保安工作的基本证件，它证明了持证人具备从事保安工作的基本素质和技能。没有保安证，通常意味着不具备从事保安工作的法定资格，因此，从这一角度看，没有保安证的人员不能担任保安队长。
犯罪前科的影响：
- 犯罪前科可能会对个人从事某些职业产生限制，特别是那些需要高度信任和责任感的职业，如保安。然而，具体是否受限制，还需根据前科的性质（如是否为故意犯罪、犯罪情节的严重程度等）、时间（如前科是否已过一定年限，是否已消除或减轻其社会影响）以及当地的相关规定来判断。
- 如果前科属于过失犯罪，且情节较轻，或者已经过了较长时间，对当前的社会评价影响较小，那么可能不会对担任保安队长产生太大影响。但如果前科是故意犯罪，且情节严重，那么很可能会受到限制。
保安公司的具体要求：
- 不同的保安公司可能有不同的招聘标准和要求。有些公司可能更注重应聘者的实际能力和经验，而不太在意其是否有犯罪前科或保安证（尽管这通常是不合法的，但在实际操作中可能存在）。然而，大多数正规保安公司都会严格遵守相关法律法规，要求应聘者具备保安证，并可能对有犯罪前科的人员进行限制。
法律建议：
- 如果您有犯罪前科且没有保安证，但希望担任保安队长，建议您首先了解当地的相关规定和保安公司的具体要求。
- 您可以尝试通过参加保安培训、考取保安证来提升自己的资格和竞争力。
- 同时，如果您的前科情况较为特殊（如过失犯罪、情节较轻、已过较长时间等），您可以向保安公司或相关部门说明情况，看是否能获得特殊考虑。
可能后果：
- 如果您在没有保安证的情况下担任保安队长，可能会面临被相关部门查处、罚款甚至吊销保安服务许可证等后果。
- 如果您的犯罪前科被保安公司或相关部门发现，且不符合其招聘标准或当地规定，您可能会被拒绝录用或解雇。
进一步行动建议：
- 在决定是否担任保安队长之前，务必了解清楚当地的相关规定和保安公司的具体要求。
- 如有需要，您可以咨询我，以获取更具体、更专业的法律建议。