当施工方不配合甲方工作时，甲方可以采取以下措施来应对，以确保项目的顺利进行和自身权益的维护：

1. 沟通协商：

   • 正式会议：首先，甲方可以组织专题会议，邀请施工方的项目负责人及相关人员参加。在会议上，甲方应明确指出施工方不配合的具体问题，并倾听施工方的意见和解释，共同寻求解决方案。
   • 书面沟通：若会议沟通效果不佳，甲方可以通过书面函件形式正式告知施工方其不配合的行为及影响，要求施工方在规定时间内回复并提出整改措施。书面沟通具有严肃性和可追溯性，有助于引起施工方的重视。

2. 合同约束与法律措施：

   • 依据合同条款：甲方应仔细审查施工合同，特别是关于施工方配合甲方工作的条款及违约处理规定。若施工方违反相关条款，甲方可按合同约定扣除违约金或采取其他约定的惩罚措施。
   • 暂停支付与法律威慑：在合同允许的范围内，甲方可以根据施工方不配合的程度，暂停支付部分工程款项，并书面通知原因及金额。同时，若施工方行为严重影响项目进展，甲方可向其发送律师函，表明将通过法律途径追究责任，以此作为强烈的威慑手段。
   • 解除合同：在施工方严重不配合且多次沟通、警告无效，达到合同解除条件时，甲方可依法解除合同。解除合同前，甲方需收集充分证据，并遵循严格法律程序，以应对可能的法律纠纷。

3. 加强监管与整改：

   • 增派管理人员或监理：甲方可以增派专业管理人员或聘请第三方监理机构，加强对施工现场的监督和管理，确保施工方按照合同要求进行施工。
   • 发出整改通知：对于发现的问题，甲方应以正式的整改通知书形式要求施工方限期整改，并明确整改标准和期限。若施工方未按要求整改，甲方可采取进一步措施。

4. 证据保留与行业措施：

   • 详细记录：在处理过程中，甲方应详细记录施工方的不配合行为及自身的管理措施，包括会议记录、书面函件、整改通知等，确保有充分的证据支持后续的法律行动。
   • 行业通报：对于拒不改正的施工方，甲方可向当地建设行业主管部门或相关行业协会反映情况，由其进行通报批评，进而影响施工方的行业信誉和未来承接项目的能力。

在处理此类问题时，甲方还需注意以下几点：

• 坚持原则与灵活处理相结合：甲方在维护自身权益的同时，也应注重与施工方的沟通和协作，寻求双方都能接受的解决方案。
• 遵循法律程序：在采取法律措施时，甲方需确保所有行动都符合法律法规和合同约定，避免因程序不当而引发新的纠纷。
• 及时咨询专业律师：虽然我是苏梓劲律师，可以为你提供专业的法律咨询，但在处理复杂或涉及重大利益的纠纷时，甲方仍应及时咨询专业律师，以确保自身权益得到充分保障。

若你在处理此类问题时遇到任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。我会根据你的具体情况，为你提供详细、专业的法律建议。