结论前置：

1. 分公司可以作为职务侵占案件的报案主体，但能否立案取决于是否满足职务侵占罪的立案条件。
2. 若分公司具备独立法人资格，其可直接向公安机关报案；若不具备独立法人资格，则需由总公司或上级公司作为报案主体。

详细分析如下：

一、职务侵占罪的立案条件

职务侵占罪是指公司、企业或其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，且数额较大或巨大的行为。根据相关法律规定及司法解释，职务侵占罪的立案条件主要包括：

1. 数额标准：

   • 职务侵占罪中的“数额较大”通常指涉案金额达到六万元及以上。这是现行司法解释规定的立案起点，公安机关应予以立案。
   • 当涉案金额达到一百万元以上时，则被视为“数额巨大”，将面临更为严厉的刑事处罚。

2. 证据要求：

   • 报案时需提供初步证据材料，以证明存在职务侵占的犯罪事实。这些证据可能包括财务记录、监控录像、证人证言等。
   • 公安机关在接到报案后，将对证据进行审查，以确定是否满足立案条件。

二、分公司的法律地位与报案资格

1. 独立法人资格：

   • 若分公司具备独立法人资格，即拥有独立的财产、能够独立承担民事责任，那么分公司可以直接作为报案主体，向公安机关报案并请求立案侦查。

2. 非独立法人资格：

   • 若分公司不具备独立法人资格，即其财产和责任均归属于总公司或上级公司，那么分公司不能直接作为报案主体。在此情况下，应由总公司或上级公司作为报案主体，向公安机关报案。

三、分公司报案后的立案流程

1. 报案与受理：

   • 分公司（或总公司/上级公司）向公安机关报案后，公安机关将受理报案，并对报案材料进行初步审查。

2. 立案审查：

   • 公安机关在审查报案材料后，将决定是否立案。若满足职务侵占罪的立案条件，公安机关将正式立案并展开侦查工作。
   • 若不满足立案条件，公安机关将出具不予立案通知书，并说明理由。

3. 侦查与处理：

   • 立案后，公安机关将依法收集相关证据，查明犯罪嫌疑人的犯罪行为，并依法处理案件。
   • 若犯罪嫌疑人被证实有罪，将依法受到刑事处罚。

四、法律建议

1. 对分公司：

   • 若发现职务侵占行为，应立即收集相关证据材料，并向公安机关报案。
   • 在报案前，可咨询专业律师以了解报案流程和注意事项，确保报案材料的完整性和准确性。

2. 对总公司/上级公司：

   • 若分公司不具备独立法人资格，总公司/上级公司应积极配合分公司的报案工作，提供必要的支持和协助。
   • 同时，总公司/上级公司也应加强内部管理，建立健全的监督机制，以有效防范职务侵占等违法犯罪行为的发生。

总结：分公司可以作为职务侵占案件的报案主体，但能否立案取决于是否满足职务侵占罪的立案条件。若分公司具备独立法人资格，可直接报案；若不具备，则需由总公司或上级公司报案。在报案过程中，应确保报案材料的完整性和准确性，并积极配合公安机关的侦查工作。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。