职务侵占股权时，股东是个人或者股东是公司，在法律定性上确实存在区别，这主要体现在主体身份、行为性质及法律后果上。以下我将从这几个方面为您详细分析：
一、主体身份的区别
股东为个人时：
- 当股东为个人时，其直接参与公司管理或担任特定职务（如董事、监事、高级管理人员等），并利用这些职务上的便利，非法侵占公司股权或股权对应的财产性利益，可能构成职务侵占罪。
- 此时，个人股东的身份与其职务行为紧密相连，职务行为是构成职务侵占罪的关键要素。
股东为公司时：
- 当股东为公司时，情况相对复杂。公司作为法人实体，本身不能直接实施职务侵占行为。但是，如果公司的法定代表人、实际控制人或高管等个人，利用其在公司中的职务便利，代表公司非法侵占另一公司的股权或财产性利益，那么这些个人可能构成职务侵占罪。
- 在这种情况下，虽然股东是公司，但实际实施侵占行为的是公司内部的个人，法律后果将由这些个人承担。
二、行为性质的区别
股东为个人时的行为性质：
- 个人股东利用职务便利侵占公司股权，属于个人犯罪行为，直接侵犯了公司的财产权益和股权结构稳定性。
- 这种行为通常出于个人私利，严重损害了公司和其他股东的利益。
股东为公司时的行为性质（实际为个人代表公司实施）：
- 当公司股东通过其内部个人实施侵占行为时，虽然表面上看是公司行为，但实质上是个人利用公司名义进行的犯罪活动。
- 这种行为不仅侵犯了被侵占公司的财产权益，还可能涉及公司间的法律关系和商业信誉问题。
三、法律后果的区别
股东为个人时的法律后果：
- 个人股东构成职务侵占罪的，将依法承担刑事责任，包括有期徒刑、拘役和罚金等。
- 同时，个人股东还需承担民事赔偿责任，赔偿公司因侵占行为所遭受的损失。
股东为公司时的法律后果（实际为个人代表公司实施）：
- 对于代表公司实施侵占行为的个人，同样将依法承担刑事责任和民事赔偿责任。
- 对于公司本身，如果其内部管理存在漏洞或疏忽，导致个人能够利用职务便利实施侵占行为，公司可能因管理不善而承担一定的民事责任或行政责任。但公司本身不会直接构成职务侵占罪的主体。
四、特殊情况下的考虑
- 如果公司股东（无论是个人还是公司）通过非法手段获取股权后，又利用该股权在公司中担任特定职务并进一步实施侵占行为，那么这种行为将构成更复杂的犯罪形态，可能涉及多个罪名的竞合或合并处罚。
总结与建议：
职务侵占股权时，股东是个人还是公司，在法律定性上存在显著区别。这主要体现在主体身份、行为性质及法律后果上。因此，在处理此类案件时，必须仔细分析股东的身份、行为性质及其法律后果，以确保准确适用法律并维护各方合法权益。如果您或您所在的公司遇到类似问题，建议直接向我咨询，我将根据您的具体情况提供详细的法律分析和建议。