针对您提出的“建国前离休干部抚恤金遗嘱给孙子是否有效”的问题，我们可以从以下几个方面进行详细解答：

首先，需要明确的是，抚恤金并不等同于遗产。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产。而抚恤金，是自然人去世之后才发生并发放给其亲属的，它兼具精神抚慰与经济帮助的属性，旨在慰藉死者家属并帮助其度过经济困难时期。因此，抚恤金并不属于死者遗产的范畴，不能依据遗嘱将其作为遗产进行继承。

接下来，我们分析您提到的具体情况：建国前离休干部的抚恤金通过遗嘱给孙子。由于抚恤金不属于遗产，所以即使遗嘱中明确写明了抚恤金的归属，该遗嘱在抚恤金分配方面也是无效的。抚恤金的分配应当遵循特定的原则，通常由死者生前供养或关系密切的直系亲属（如配偶、父母、子女）共有，并综合考虑各权利人与死者的亲密程度、对死者生前所尽扶养或赡养义务的多寡，以及各权利人的生活状况等客观因素。

在您提到的案例中，如果离休干部的抚恤金需要分配，那么应当由其直系亲属（如配偶、子女等）共同参与分配，而不是仅仅依据遗嘱给孙子。当然，如果孙子作为直系亲属之一，且对离休干部生前尽了主要的扶养义务，那么在分配抚恤金时，他可能会得到更多的份额，但这并不是基于遗嘱，而是基于他对离休干部的扶养情况和法律规定。

最后，我们建议您在处理此类问题时，应当遵循相关法律法规和道德规范，尊重死者的意愿和家属的权益，通过协商或法律途径妥善解决抚恤金的分配问题。如果双方无法达成一致意见，可以寻求法律援助或咨询专业律师，以维护自己的合法权益。

综上所述，建国前离休干部的抚恤金不能通过遗嘱直接给孙子，其分配应当遵循特定的原则和法律规定。希望以上解答能够对您有所帮助。