结论：和三方签合同后能否转到企业，这主要取决于合同的具体内容、签订目的以及相关法律法规的规定。以下从几个不同角度进行分析：

1. 合同内容与目的：

   • 如果三方合同中明确规定了合同可以转移或转让给特定企业，或者合同中有关于合同权利义务转让的条款，并且这些条款不违反法律法规的强制性规定，那么在这种情况下，合同是可以转到企业的。
   • 如果合同中没有明确规定合同可以转移或转让，或者合同的目的、性质决定了其不可转移（如涉及个人身份、技能等特定条件的合同），那么合同就不能随意转到企业。

2. 法律法规规定：

   • 根据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，合同的转让需要满足一定的条件，如应当取得合同另一方的同意，或者合同性质允许转让等。如果合同转让违反了这些法律法规的规定，那么转让就是无效的。
   • 特别是如果合同涉及劳动关系的转移，还需要考虑《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定。例如，用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于集体合同规定的标准，且劳动合同的变更需要双方协商一致。

3. 实际操作与风险：

   • 即使合同内容允许转让，实际操作中也需要谨慎处理。因为合同转让可能涉及到合同权利义务的重新分配、违约责任的承担等问题，如果处理不当，可能会引发纠纷。
   • 在进行合同转让前，建议对合同进行全面审查，确保转让的合法性和可行性。同时，与合同另一方进行充分沟通，明确转让的具体条款和条件，以避免后续纠纷。

建议：

• 如果您正在考虑将三方合同转到企业，建议您首先仔细审查合同内容，了解合同中关于转让的条款和规定。
• 其次，咨询专业的法律人士或律师，了解相关法律法规的规定和实际操作中的风险点。
• 最后，与合同另一方进行充分沟通，确保转让的合法性和可行性，并签订书面转让协议以明确双方的权利义务。

如果您在合同转让过程中遇到任何法律问题或困惑，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供专业的法律建议和帮助。