关于您提出的问题，即和一个企业签了三方协议后，是否可以收到另一个企业的三方协议，这主要取决于三方协议的具体内容、签订目的以及各方的约定。以下是我从不同角度为您进行的分析：

1. 三方协议的性质与目的：

   • 三方协议通常涉及三个主体，即您、第一个企业以及可能存在的第三方（如学校、中介机构等，具体取决于协议内容）。该协议的主要目的是明确各方在特定事项（如就业、合作等）上的权利和义务。
   • 如果三方协议已经明确规定了您与第一个企业之间的权利和义务，并且没有提及或允许您与其他企业签订类似协议，那么您再收到另一个企业的三方协议可能会涉及违约或法律冲突。

2. 协议的具体内容：

   • 您需要仔细审查已签订的三方协议，看其中是否有关于“独家性”或“排他性”的条款。这些条款可能规定您在一定期限内或特定条件下不得与其他企业签订类似协议。
   • 如果协议中没有此类条款，或者条款允许您在特定条件下与其他企业合作，那么您收到另一个企业的三方协议并签订可能是可行的。但在此之前，您应确保新协议不会与已签订的协议产生冲突。

3. 各方的同意与协商：

   • 即使已签订的三方协议没有明确禁止您与其他企业签订类似协议，您在收到并考虑签订另一个企业的三方协议前，也应与第一个企业进行充分沟通，确保此举不会损害其利益或违反双方之间的约定。
   • 如果第一个企业表示反对或提出异议，您应尊重其意见，并考虑是否继续推进与另一个企业的合作。

4. 法律后果与风险：

   • 如果您未经第一个企业同意，擅自与另一个企业签订类似的三方协议，并因此给第一个企业造成损失，您可能需要承担违约责任或赔偿责任。
   • 此外，如果两个协议之间存在冲突或矛盾，您可能会面临法律纠纷或诉讼风险。

建议：

• 在考虑是否接收并签订另一个企业的三方协议前，请务必仔细审查已签订的三方协议，并咨询相关法律专业人士（如我，马海东律师，专注于公司法务等领域）的意见。
• 如果可能，尝试与第一个企业进行协商，看是否可以达成一致意见或修改原协议以适应新情况。
• 在任何情况下，都应确保您的行为符合法律法规和道德规范，以避免不必要的法律风险和纠纷。

如果您在此过程中有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。