关于您提出的“员工配偶退休是否可以休探亲假”的问题，首先我们需要明确的是，探亲假的享受是基于员工与其亲属的居住和团聚情况，而非其亲属的退休状态。

根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》以及享受探亲假的具体规定，我们可以得知以下几点关键信息：

1. 享受条件：员工需要在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年，并且与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，才可以享受探望配偶的待遇。

2. 假期规定：

   • 已婚员工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为三十天。
   • 未婚员工探望父母，原则上每年给假一次，假期为二十天。如果因为工作需要或自愿两年探亲一次的，可以两年给假一次，假期为四十五天。
   • 已婚员工探望父母的，每四年给假一次，假期为二十天。

3. 退休状态的影响：探亲假的享受与员工的配偶是否退休无直接关系。关键在于员工与其配偶的居住和团聚情况。只要员工满足上述享受条件，即与配偶不住在一起且不能在公休假日团聚，就有权享受探亲假。

综上所述，员工配偶的退休状态并不影响员工是否可以休探亲假。只要员工满足探亲假的享受条件，就可以按照规定享受相应的假期。因此，员工配偶退休并不构成员工休探亲假的障碍。如果员工符合其他享受探亲假的条件，他们仍然有权申请并享受探亲假。