结论：打工人不知情进入假药厂打工，可能涉及多个法律问题，包括是否构成共同犯罪、劳动权益保护以及如何维权等。以下从这几个方面为你详细分析。
一、是否构成共同犯罪
不知情情况下的法律定性：
- 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪。如果你在不知情的情况下进入假药厂打工，且没有参与假药的制造、销售等核心环节，通常不构成共同犯罪。
- 然而，如果你在工作中逐渐发现是假药厂，但继续参与相关工作，甚至为假药的生产、销售提供帮助，那么可能因“明知”而构成共同犯罪。
建议：
- 如果你发现自己所在的药厂存在生产假药的行为，应立即停止工作，并向相关部门举报，以避免卷入法律纠纷。
二、劳动权益保护
劳动合同与工资支付：
- 即使你所在的药厂是假药厂，你与该厂之间的劳动关系仍然受《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的保护。
- 你有权要求药厂支付你应得的工资，并享受其他劳动权益，如社会保险、休息休假等。
工作环境与安全：
- 假药厂可能存在工作环境恶劣、安全隐患多等问题。你有权要求药厂提供安全的工作环境，并采取必要的劳动保护措施。
- 如果药厂拒绝提供，你可以向当地劳动监察部门投诉。
三、如何维权
收集证据：
- 在维权过程中，证据是关键。你应尽可能收集与工作相关的证据，如劳动合同、工资条、工作证、工作记录等。
- 如果可能的话，还可以收集药厂生产假药的证据，如假药样品、生产记录、销售记录等。
向相关部门举报：
- 你可以向当地药品监督管理部门举报药厂生产假药的行为。
- 同时，你也可以向当地劳动监察部门投诉药厂违反劳动法律法规的行为。
寻求法律援助：
- 如果你在维权过程中遇到困难或需要法律帮助，可以向我咨询或寻求其他专业律师的帮助。
- 我会根据你的具体情况，为你提供专业的法律建议和维权方案。
总结与进一步行动建议：
- 如果你不知情进入假药厂打工，首先应确保自己不参与假药的制造、销售等核心环节，以避免卷入法律纠纷。
- 同时，你应关注自己的劳动权益保护，要求药厂支付应得的工资，并提供安全的工作环境。
- 如果发现药厂存在违法行为或自己的权益受到侵害，应立即收集证据并向相关部门举报或投诉。
- 在整个过程中，如果你需要法律帮助或建议，可以直接向我咨询。我会根据你的具体情况，为你提供专业的法律支持。