董秘对信息披露违规不知情，并不能直接免于行政监管措施。以下从不同角度对此问题进行分析：

一、信息披露违规的法律责任

根据《中华人民共和国证券法》及相关规定，信息披露义务人（包括上市公司及其董事、监事、高级管理人员等）应当真实、准确、完整、及时地披露信息，不得有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏。若信息披露违规，相关责任人将可能面临行政监管措施、民事赔偿甚至刑事责任。

二、董秘的职责与知情权

董秘作为上市公司的高级管理人员，负责公司的信息披露事务，包括组织筹备信息披露文件的编制、审核及披露工作，确保信息披露的合规性。然而，知情权并不等同于免责权。即使董秘对某些信息披露违规行为不知情，也不能直接免除其法律责任。因为董秘有义务确保信息披露的完整性和准确性，若因疏忽或未尽到合理审查义务而导致信息披露违规，仍可能承担相应的法律责任。

三、不知情情况下的法律责任分析

1. 若董秘已尽到合理审查义务：

   • 在某些情况下，董秘可能因客观原因（如信息传递不畅、内部管理混乱等）对某些信息披露违规行为不知情。若董秘能够证明其已尽到合理审查义务，且对违规行为的发生没有过错，那么其法律责任可能会相对减轻。但即便如此，也不能完全免除其法律责任，因为董秘作为信息披露的主要责任人之一，仍需对信息披露的合规性承担一定责任。

2. 若董秘未尽到合理审查义务：

   • 若董秘因疏忽或未尽到合理审查义务而导致信息披露违规，那么其将可能面临行政监管措施、民事赔偿等法律责任。在这种情况下，不知情并不能成为免责的理由。

四、行政监管措施的考量因素

在决定是否对董秘采取行政监管措施时，监管部门会综合考虑多种因素，包括但不限于：

• 违规行为的性质、情节及严重程度；
• 董秘在违规行为中的角色和责任；
• 董秘是否已尽到合理审查义务；
• 董秘的过往表现及合规记录等。

五、建议与措施

1. 加强内部管理：上市公司应建立健全内部信息披露管理制度，明确各部门及人员的职责和权限，确保信息披露的合规性。
2. 提高董秘的合规意识：董秘应加强对相关法律法规的学习和理解，提高合规意识，确保在信息披露过程中不出现违规行为。
3. 及时沟通与报告：若董秘发现可能存在信息披露违规的情况，应及时与公司内部相关部门沟通并报告，以便及时采取措施纠正违规行为。

综上所述，董秘对信息披露违规不知情并不能直接免于行政监管措施。作为信息披露的主要责任人之一，董秘应尽到合理审查义务，确保信息披露的合规性。若因疏忽或未尽到义务而导致信息披露违规，将可能面临相应的法律责任。如有任何疑问或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询。