关于评聘一级教师时长期请病假是否有影响的问题，这主要取决于病假的具体情况以及学校的相关规定。以下是一些详细的分析和建议：

首先，需要明确的是，长期请病假本身并不直接决定您是否能评聘一级教师。评聘一级教师主要依据的是您的教学能力、工作表现、教育成果以及是否满足评聘条件等多方面因素。然而，长期请病假可能会间接影响到这些因素，从而对评聘产生一定影响。

1. 工作表现与课时量：

   • 根据相关规定，完成标准课时量是申报教师专业技术职务和竞聘专业技术岗位的必要条件。如果您长期请病假，可能导致无法完成规定的课时量，这可能会影响到您的工作表现评价，进而对评聘产生不利影响。
   • 学校在评聘时，通常会考虑教师的工作态度和敬业精神。长期请病假可能会让学校认为您的工作态度不够积极，从而影响评聘结果。

2. 教学能力与成果：

   • 长期请病假可能会影响到您的教学能力和教学成果的积累。教学是一个需要不断实践和反思的过程，长期脱离教学岗位可能会导致教学技能生疏，难以取得突出的教学成果。
   • 如果您在病假期间能够保持与教学的联系，如通过线上教学、参与教学研究等方式，那么这种影响可能会相对较小。

3. 学校规定与政策：

   • 不同学校对于教师请病假和评聘的具体规定可能有所不同。有些学校可能会对长期请病假的教师在评聘时给予一定的宽容或特殊考虑，而有些学校则可能严格按照规定执行。
   • 因此，在评聘前，建议您详细了解学校的相关规定和政策，以便更好地规划自己的职业发展和评聘策略。

4. 建议与措施：

   • 如果您确实需要长期请病假，建议您在请假前与学校进行充分沟通，说明请假原因和预计请假时间，并尽量保持与教学的联系。
   • 在病假期间，您可以积极参与线上教学、教学研究等活动，以保持自己的教学能力和教学成果的积累。
   • 病假结束后，您可以主动向学校汇报自己的教学情况和成果，以展示自己的敬业精神和教学能力。

综上所述，长期请病假本身并不直接决定您是否能评聘一级教师，但可能会间接影响到评聘结果。因此，在评聘前，建议您充分了解学校的相关规定和政策，并采取积极措施来保持自己的教学能力和教学成果的积累。