在酒店工作期间被小朋友用玩具枪打伤，赔偿问题需根据具体责任划分和伤害程度综合判断，核心结论如下：

1. 责任主体认定

   • 监护人责任：根据《民法典》第1188条，无民事行为能力人（8周岁以下）或限制民事行为能力人（8-18周岁）造成他人损害的，由监护人承担侵权责任。若小朋友的监护人未尽到监护职责（如放任其使用危险玩具），需承担主要赔偿责任。
     
   • 酒店管理责任：若酒店未尽到安全保障义务（如未及时制止危险行为、未设置警示标识等），可能需承担补充责任（《民法典》第1198条）。例如，若酒店明知小朋友持有仿真枪却未制止，可能被认定存在过错。
     

2. 赔偿范围与标准

   • 医疗费用：包括治疗费、药费、住院费等实际支出，需凭票据主张。
     
   • 误工费：根据受害者实际收入减少情况计算，需提供工资流水或单位证明。
     
   • 护理费：若伤情需要专人护理，可主张护理费（按当地护工标准或实际支出）。
     
   • 营养费/交通费：根据医嘱或实际支出合理主张。
     
   • 伤残赔偿金：若构成伤残（需司法鉴定），可按伤残等级主张赔偿（《人身损害赔偿司法解释》第12条）。
     
   • 精神损害抚慰金：若伤情严重（如毁容、器官功能损伤），可酌情主张。
     

3. 处理流程建议

   • 固定证据：立即报警并保留现场照片、视频、医疗记录、证人联系方式等。
     
   • 协商调解：优先与监护人、酒店协商赔偿，可要求书面赔偿协议。
     
   • 诉讼途径：若协商无果，可向法院起诉监护人及酒店（若存在过错），主张连带赔偿。
     

特殊情形提示：

• 若玩具枪为仿真枪或具有危险性（如射程远、威力大），可能涉及《治安管理处罚法》或《刑法》中关于非法持有枪支的规定，此时可要求公安机关介入调查，追究监护人行政或刑事责任，并以此作为民事赔偿的谈判筹码。
  

行动建议：

1. 立即就医并保存所有医疗单据；
   
2. 联系酒店调取监控录像；
   
3. 联系小朋友监护人协商赔偿；
   
4. 若协商未果，委托律师介入调查取证并提起诉讼。
   

如有进一步细节（如伤情程度、玩具枪类型等），可向我补充说明，以便更精准分析。