针对您提出的“工伤指甲掉了一直说干不了活怎么办”的问题，以下是我的详细解答：

1. 工伤认定与医疗期

   • 首先，您需要确认是否已经完成了工伤认定。根据《工伤保险条例》的相关规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。指甲掉落若因工作原因导致，应属于工伤范畴。
   • 工伤认定后，您有权享受相应的医疗期。医疗期内，您应积极接受治疗，并保留好所有医疗记录和费用单据，以便后续申请工伤赔偿。

2. 关于“干不了活”的情况

   • 如果指甲掉落确实影响了您的工作能力，导致您无法继续从事原工作，您应及时与用人单位沟通，说明情况，并请求调整工作岗位或安排适当的休息。
   • 根据《工伤保险条例》第三十三条，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。因此，在医疗期内，您有权获得与原工资相同的待遇。

3. 工伤赔偿的申请

   • 在医疗期结束后，如果您的指甲掉落导致了一定的伤残等级，您可以根据《工伤保险条例》的相关规定，申请工伤赔偿。赔偿项目包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。
   • 赔偿的具体数额将根据您的伤残等级、工资水平以及所在地区的工伤保险政策来确定。因此，在申请赔偿前，建议您先了解清楚当地的工伤保险政策和赔偿标准。

4. 后续行动建议

   • 及时沟通：与用人单位保持密切沟通，及时说明您的身体状况和工作能力变化，以便用人单位能够合理安排您的工作。
   • 保留证据：保留好所有与工伤相关的医疗记录、费用单据、工伤认定书等证据材料，以便后续申请工伤赔偿时使用。
   • 咨询专业：如果您对工伤认定、赔偿流程或相关法律法规有疑问，可以随时向我咨询，我会根据您的具体情况提供专业的法律建议。

总结来说，工伤指甲掉落后，您应首先确认工伤认定情况，并享受相应的医疗期待遇。如果确实无法继续从事原工作，应及时与用人单位沟通并请求调整工作岗位或安排休息。在医疗期结束后，根据伤残等级申请工伤赔偿。在整个过程中，保留好所有相关证据材料，并随时咨询专业律师以获取法律帮助。