针对您提出的“下班回家路上脚扭骨折了怎么判定工伤”的问题，以下是我根据相关法律法规和实际情况，为您提供的详细解答：
一、一般情况分析
根据《工伤保险条例》的相关规定，工伤的认定通常需满足在工作时间和工作场所内因工作原因受到伤害，或者从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害等条件。对于下班回家路上脚扭骨折的情况，由于它并不涉及工作时间、工作场所内的伤害，也不属于从事与工作直接相关的预备性或收尾性工作导致的伤害，且通常不是由交通事故等外部因素导致，因此在一般情况下，这种伤害并不符合工伤的认定条件。
二、特殊情况探讨
尽管一般情况下下班回家路上脚扭骨折不被视为工伤，但也存在一些特殊情况，如果满足以下条件，有可能被认定为工伤：
与工作紧密相关的原因：如果脚扭骨折是因为工作相关的预备性事务导致，例如为了赶去单位参加紧急会议、处理工作紧急事务等，而在途中因单位设施问题、道路状况等与工作紧密相关的原因造成，那么这种情况有可能被认定为工伤。但这种情况的认定需要劳动者提出申请，并经过劳动保障行政部门的详细调查核实。
外部客观因素导致：如果脚扭骨折是因为道路存在严重缺陷（如道路有大坑、施工未设置明显警示标识等）等外界客观因素导致，并且能证明单位到受伤地点属于合理的下班路线范围，那么通过合理途径去争取，也有被认定为工伤的可能。但同样，这种情况的认定过程相对复杂，需要充分收集相关证据，如事故现场照片、道路状况证明、同事证人证言等。
三、申请与认定流程
如果您认为自己的情况特殊且与工作紧密相关，或者存在外部客观因素导致脚扭骨折，可以尝试向当地劳动保障部门咨询或申请工伤认定。具体流程如下：
准备材料：收集并整理相关证据材料，如医疗证明、事故现场照片、道路状况证明、同事证人证言等，以支持自己的主张。
提出申请：在事故发生后一年内，向当地的劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
等待认定：劳动保障行政部门将根据具体情况依法作出认定结论，这是确定是否属于工伤的最终依据。
四、建议与指导
对于下班回家路上脚扭骨折的员工，虽然一般情况下不被视为工伤，但仍建议您尽快就医治疗，并通过个人医疗保险等途径寻求医疗和经济上的帮助。同时，如果您认为自己的情况特殊且与工作紧密相关，或者存在外部客观因素导致伤害，可以尝试向当地劳动保障部门咨询或申请工伤认定。但请务必准备充分的证据材料以支持自己的主张，并了解认定过程可能相对复杂且需要一定时间。
最终认定结果将依据相关法律法规和事实进行综合判断。希望以上解答能对您有所帮助。如有任何疑问或需要进一步的法律指导，请随时咨询专业法律人士或社保部门。