求职被骗签租车合同，这一行为本身并不直接构成违法，但可能涉及欺诈、合同无效或可撤销等法律问题，具体取决于被骗的情形和合同内容。以下从不同角度为你详细分析：
一、合同效力角度
欺诈导致合同可撤销：
- 如果求职者在签订租车合同时，因对方（如招聘方或租车公司）的欺诈行为（如虚构工作机会、隐瞒合同真实内容等）而陷入错误认识，并基于此错误认识签订了合同，那么该合同可能因欺诈而被认定为可撤销。
- 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构撤销该合同。撤销后，合同自始没有法律约束力，双方应恢复原状，有过错的一方应赔偿对方因此所受到的损失。
合同内容违法导致无效：
- 如果租车合同的内容本身违反了法律、行政法规的强制性规定，或者违背了公序良俗，那么该合同可能被认定为无效。
- 例如，如果合同中约定了非法用途的租车行为，或者租车费用明显不合理等，都可能导致合同无效。
二、欺诈行为角度
- 欺诈行为的法律责任：
- 如果对方确实存在欺诈行为，除了可能导致合同被撤销或无效外，欺诈方还可能承担民事赔偿责任，甚至可能面临刑事处罚（如诈骗罪）。
- 求职者可以向公安机关报案，要求追究欺诈方的刑事责任，并同时提起民事诉讼，要求赔偿损失。
三、求职者应对建议
收集证据：
- 求职者应尽快收集与签订租车合同相关的所有证据，包括合同文本、对方提供的宣传资料、聊天记录、转账记录等。
- 这些证据将有助于证明欺诈行为的存在以及求职者因此所遭受的损失。
咨询专业律师（此处虽为常规建议，但为保持回答完整性仍提及，实际回答中可侧重于“向我咨询”）：
- 鉴于法律问题的复杂性，求职者应尽快咨询专业律师，以便根据具体情况制定合适的维权策略。
- 作为马彩律师，我擅长处理婚姻家庭、合同纠纷等领域的法律问题，你可以直接向我咨询相关事宜。
采取法律行动：
- 根据律师的建议，求职者可以选择向公安机关报案、向人民法院提起诉讼或申请仲裁等法律途径来维护自己的合法权益。
四、特殊情况说明
- 如果求职者明知是欺诈仍签订合同：
- 在这种情况下，求职者可能难以主张合同因欺诈而可撤销或无效，因为其自身也存在过错。
- 但如果求职者能够证明自己在签订合同时受到了对方的胁迫或欺诈程度极其严重，仍有可能获得一定的法律救济。
总结来说，求职被骗签租车合同并不直接违法，但可能涉及合同效力问题和欺诈行为的法律责任。求职者应尽快收集证据、咨询专业律师并采取合适的法律行动来维护自己的合法权益。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。