针对您提出的“工作几十年没档案怎么办”的问题，这确实是一个涉及个人权益和退休手续办理的重要事项。以下是我为您提供的详细解答：
首先，我们需要明确档案在退休手续办理中的作用。档案是记录个人工作经历、政治思想、业务技术水平、工作表现以及工作变动等情况的重要文件材料，它对于认定视同缴费年限（即在当地实行个人缴费制度前，符合国家规定的连续工龄）具有关键作用。然而，对于在当地实行个人缴费制度后参加工作的个人，其养老保险权益主要由实际缴费年限和实际缴费基数等因素决定，此时档案并非办理退休手续的必要条件。
针对您的情况，我建议分以下两种情况来处理：
如果您是在当地实行个人缴费制度后参加工作的：
- 您的养老保险权益主要由实际缴费年限和实际缴费基数来决定。
- 社保部门已经有您的相关参保缴费记录。
- 当您达到法定退休年龄，并满足最低缴费年限时，即使没有档案，也不影响您办理领取基本养老金的手续。
如果您在当地实行个人缴费制度前，已有符合国家规定的连续工龄：
- 这种情况下，办理领取基本养老金手续时，通常需要根据原始档案来认定视同缴费年限。
- 若您没有档案，可能会面临一些困难。但您可以尝试以下途径：
- 联系原工作单位：询问他们是否保留有您的档案或相关记录。
- 咨询当地劳动行政部门或档案馆：了解是否有其他途径可以获取或重建您的档案信息。
- 提供其他证明材料：如工资单、工作证、劳动合同等，以辅助证明您的工作经历和缴费年限。
此外，我还想给您一些额外的建议：
- 尽快行动：档案问题可能涉及多个部门和机构，处理起来可能需要一定时间，因此建议您尽早开始查询和处理。
- 保持沟通：在处理过程中，与相关部门和机构保持密切沟通，确保信息的准确性和及时性。
- 咨询专业人士：如果您对档案问题或退休手续办理有疑问，可以咨询当地的人力资源和社会保障部门或专业律师，以获取更准确的指导和帮助。
总之，没有档案并不一定会影响您办理退休手续，但具体取决于您的工作经历和当地的养老保险政策。希望以上解答能对您有所帮助，如有其他疑问或需要进一步的帮助，请随时告知。