面对工程竣工后甲方领导更换，后任领导不认的情况，关键在于确保合同权益和工程成果的合法性，并采取适当的法律手段维护自身权益。以下是对此问题的详细分析：

一. 明确公司法人地位及债务责任

• 根据《中华人民共和国公司法》第三条，公司是企业法人，拥有独立的法人财产，并以其全部财产对公司的债务承担责任。这意味着，无论公司内部的股东或管理层如何变化，公司作为一个独立的法律实体，其对外承担的债务责任不会受到影响。
• 我的观点：因此，即使甲方领导更换，后任领导也不能否认公司之前产生的债务和工程成果。

二. 收集并保留相关证据

• 如果后任领导不承认之前的债务或工程成果，乙方应收集并保留与工程相关的所有证据，如合同、发票、转账记录、对账单、工程验收报告等。这些证据在将来的争议解决过程中将起到至关重要的作用。
• 实例说明：例如，如果合同中明确规定了工程的具体要求和验收标准，且乙方已经按照合同要求完成了工程并通过了验收，那么这些合同和验收报告就是乙方维护自身权益的有力证据。

三. 通过法律途径解决争议

• 如果双方无法通过协商达成一致，乙方可以选择通过法律途径解决争议。这包括向劳动仲裁机构申请仲裁、向法院提起诉讼等。
• 法律依据：在诉讼过程中，法院将根据双方提供的证据和法律规定来做出判决。乙方应充分利用收集到的证据来支持自己的主张。

四. 寻求专业法律帮助

• 面对复杂的法律问题，乙方可能需要寻求专业律师的帮助。律师可以提供法律咨询、代理诉讼等服务，帮助乙方更好地维护自己的合法权益。
• 我的建议：在寻找律师时，乙方应选择具有丰富合同纠纷处理经验的律师团队，以确保自己的权益得到最大程度的保护。

综上所述，面对甲方领导更换后不认账的情况，乙方应首先明确公司法人地位及债务责任，收集并保留相关证据，然后通过法律途径解决争议，并寻求专业法律帮助。如有进一步需要，您可以继续咨询我。