劳动争议二审胜诉后，您完全有权去公司要求支付款项，这是基于您胜诉判决所享有的合法权益。以下是从不同角度为您详细分析的情况及建议：
一、法律程序与执行途径
申请强制执行：
- 二审判决是终审判决，一经作出即生效，具有强制执行力。您需要在规定的申请执行时效内（通常是两年），向第一审人民法院或者与第一审人民法院同级的被执行的财产所在地人民法院提交强制执行申请书，并附上二审生效判决书等相关材料。
- 法院受理后，会采取多种执行措施，如查询、冻结、划拨公司的银行存款，查封、扣押、拍卖其财产等，以强制公司履行支付义务。
执行过程中的配合：
- 在执行过程中，您需要积极配合法院的工作，及时提供公司的财产线索等相关信息。这有助于法院更好地了解公司的财产情况，加快执行进度。
- 若公司存在拒不执行判决的行为，法院还可对其主要负责人或直接责任人员予以罚款、拘留；情节严重构成犯罪的，依法追究刑事责任。
二、可能遇到的困难与应对策略
公司隐匿财产或逃避执行：
- 如果公司隐匿财产、逃避执行，或者本身确实没有财产可供执行，执行就会面临困难。此时，法院可能会采取多种措施，如限制被执行人高消费、列入失信被执行人名单等。
- 您作为申请执行人，需要积极配合法院，提供被执行人财产线索，以推动执行程序进行。同时，也可以考虑通过法律途径追究公司相关责任人的法律责任。
公司对执行存在异议：
- 若公司对执行存在异议，也有相应的法律程序来处理。公司可以向法院提出执行异议，法院会依法进行审查并作出裁定。
- 在此过程中，您需要关注法院的审查结果，并根据情况采取相应的法律措施来维护自己的权益。
三、实际操作建议
准备充分材料：
- 在申请强制执行前，确保您已准备好所有必要的材料，包括二审生效判决书、身份证明、执行申请书等。执行申请书应写明申请事项与理由，以便法院能够迅速了解您的诉求。
关注执行进度：
- 在执行过程中，保持与法院的沟通联系，及时了解执行进度和结果。如果遇到任何问题或困难，及时向法院反映并寻求帮助。
考虑法律援助：
- 如果您在执行过程中遇到复杂的法律问题或困难，可以考虑寻求法律援助或咨询专业律师的意见。作为专业律师，我可以为您提供更具体的法律建议和指导。
最后需要强调的是，劳动争议二审胜诉后，您有权要求公司支付款项。如果公司拒绝履行支付义务，您可以通过法律途径来维护自己的合法权益。如果您在执行过程中遇到任何问题或困难，可以直接向我咨询，我会尽力为您提供帮助和支持。