工伤跟工厂谈赔偿时，是否需要做伤残鉴定，需视具体情况而定。以下是对这一问题的详细分析：
一、需要做伤残鉴定的情况
伤情严重或影响劳动能力：
- 当您遭受工伤后，如果伤情较为严重，经过一段时间的治疗仍存留有导致残疾或明显影响劳动能力的风险，那么进行伤残鉴定是必要的。伤残鉴定能够准确评估工伤对您的劳动能力造成的具体损害程度，为后续赔偿提供依据。
- 例如，如果您因工伤导致手指缺失或功能丧失，那么进行伤残鉴定可以明确您的伤残等级，从而确定您应享受的一次性伤残补助金、伤残津贴等赔偿项目。
单位或个人对赔偿有异议：
- 在工伤赔偿过程中，如果工厂或您个人对赔偿金额或项目存在分歧，那么进行伤残鉴定就显得尤为重要。通过专业机构的鉴定，可以出具具有法律效力的证明文件，明确是否构成伤残等级以及具体的伤残程度，从而作为解决争议的依据。
- 例如，如果工厂认为您的伤情不构成伤残，而您认为构成，那么进行伤残鉴定可以明确事实，避免不必要的纠纷。
确定赔偿项目和金额：
- 依据《工伤保险条例》及《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准，伤残等级是确定工伤职工应享受哪些赔偿项目和计算赔偿金额的重要依据。例如，一级至四级伤残的职工可享受一次性伤残补助金、伤残津贴等；五级至十级伤残的职工则根据伤残等级享受相应的补助金和就业补助金。
- 因此，如果您可能存在伤残情况，进行伤残鉴定对保障您的权益很有必要。
二、不需要做伤残鉴定的情况
伤情轻微且未影响劳动能力：
- 如果您的伤情较轻，经过及时有效的治疗后身体功能基本恢复正常，未对劳动能力产生显著影响，那么这种情况下可能不需要进行伤残鉴定。此时，您仍然可以获得一些基本的赔偿，如治疗费用、伙食补助费等。
单位与个人无异议：
- 在工伤事件发生后，如果工厂和个人对工伤事实及赔偿方案均无异议，且伤情确实未达到伤残等级标准，那么也可以不进行伤残鉴定，直接按照双方协商的方案进行赔偿。
三、建议与注意事项
- 及时进行工伤认定：无论是否需要进行伤残鉴定，您都应及时向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。工伤认定是启动工伤赔偿程序的关键前提。
- 保留相关证据：在工伤事件发生后，您应妥善保留与工伤相关的所有证据，如医疗记录、诊断证明、工伤事故报告等。这些证据在后续的伤残鉴定和赔偿过程中可能起到关键作用。
- 咨询专业律师：如果您对工伤赔偿流程或伤残鉴定有疑问，建议咨询专业律师。律师可以根据您的具体情况提供法律建议，帮助您更好地维护自己的权益。
总结来说，工伤跟工厂谈赔偿时是否需要做伤残鉴定，取决于您的伤情严重程度、对劳动能力的影响以及工厂和您个人对赔偿的异议情况。在处理此类问题时，请务必根据自身情况做出合理判断，并咨询专业律师以获取更准确的法律意见和帮助。